Пам'ятка для іноземних громадян з оформлення патенту
Патент - документ, що дає іноземним громадянам з країн з безвізовим режимом в'їзду, право працевлаштування на території одного з регіонів РФ.
Патент оформляється тільки в УФМС і діє тільки в тому регіоні РФ, в якому він отриманий.
Термін подачі документів на оформлення патенту - 30 днів з моменту в'їзду в РФ. Його потрібно обов'язково дотримуватися, інакше доведеться заплатити штраф за порушення строків звернення за видачею патенту на роботу - від 10000 до 15000 рублів (ст. 18.20 КоАП РФ).
Санкт-Петербург і Ленінградська область - РІЗНІ регіони РФ. Патент на роботу в Харкові. не діє в Ленінградській області!
За роботу не за фахом, зазначеної в патенті, можливе винесення штрафу працівнику - від 4 до 7 тис. Рублів (п. 4 ст.18.10 КоАП)
- паспорт та копію паспорта;
- повідомлення про взяття на міграційний облік (реєстрацію) та його копію;
- нотаріально завірений переклад паспорта на українську мову - робиться в нотаріальній конторі, де є перекладач;
- міграційну карту з вказаною метою в'їзду «робота», зі штампом про в'їзд і її копію;
- 2 фотографії 3/4 кольорові матові;
- медичний висновок і сертифікат про відсутність ВІЛ-інфекції - оформляється в спеціальному медичному закладі після проходження медогляду;
Громадяни Таджикистану зобов'язані надати «медичний висновок про професійну придатність для виконання доручається роботи» - довідку за формою 086, оформлену в Таджикистані
- поліс добровільного медичного страхування для іноземних громадян;
- документ, що підтверджує володіння даними іноземним громадянином українською мовою, знання їм історііУкаіни і основ законодавства Укаїни
- квитанцію за авансовий податковий платіж за користування патентом. Платіж оформляється в будь-якому відділенні Ощадбанку України за реквізитами УФМС.
За користування патентом Ви повинні вносити фіксований авансовий податковий платіж за кожен наступний місяць роботи. Сума платежу в різних регіонах України різна і щорічно встановлюється регіональним урядом.
Сума щомісячного платежу за патентом в кожному регіоні змінюється щороку. Будьте уважні, слідкуйте за цими змінами.
Подати документи на патент можна тільки ОСОБИСТО і тільки в УФМС. пред'явивши квитанцію про оплату патенту. Патент оформляється протягом 10 робочих днів з моменту подачі заяви та необхідних документів.
Обов'язково зберігайте у себе реквізити для оплати патенту і чеки, що підтверджують зроблені Вами виплати.
Протягом 2 місяців після отримання патенту Ви повинні відправити в УФМС копію трудового договору з роботодавцем - юридичною особою або індивідуальним підприємцем - рекомендованим листом з повідомленням про вручення або надати договір особисто у відділенні УФМС!
Патент дає право перебувати на території зазначеного в патенті регіону України протягом терміну його дії і працювати за фахом, зазначеної в патенті, у будь-якого роботодавця в будь-якій точці цього регіону.
Після закінчення терміну дії патенту необхідно виїхати з України або продовжити або переоформити патент.
Нелегальна робота в Україні - серйозне правопорушення. Важливо знати свої права і обов'язки і вміти убезпечити себе від непотрібних ризиків - на жаль, не всі роботодавці законослухняні.
Прості поради допоможуть Вам при працевлаштуванні:
- працюйте легально: патент на роботу дає право працевлаштування як у фізичної особи, так і в фірмі, але Ваші трудові відносини з роботодавцем мають бути обов'язково підтверджені трудовим договором, копію якого роботодавець повинен протягом 3 днів з моменту Вашого працевлаштування вислати в УФМС. Ви також зобов'язані надати в УФМС копію трудового договору протягом 2 місяців з дня отримання патенту;
- не звертайтеся до посередників: будьте обережні - посередники можуть використовувати Вас в якості безкоштовної робочої сили;
- чітко обговорюйте розмір і умови виплати заробітної плати: Ви повинні знати, скільки саме Вам повинні платити і за яку саме роботу. Отримувати гроші Ви повинні або на спеціальну банківську карту, заведену на Ваше ім'я, або особисто в бухгалтерії і під розпис. Щоб зрозуміти, скільки Вам виплачують грошей, Ви маєте право отримати в бухгалтерії розрахунковий листок. Будь-які грошові відносини повинні бути задокументовані. Якщо Вам винні гроші - вимагайте з роботодавця розписку, яку зберігайте у себе;
- знайте свої права і обов'язки роботодавця: при влаштуванні на роботу в фірму, на виробництво або в організацію роботодавець зобов'язаний укласти з Вами трудовий договір, оформити Вам трудову книжку. Ви повинні мати на руках копію трудового договору, своєчасно отримувати заробітну плату, мати право на відпустку, вихідні та оплату лікарняного листа;
- звертайтеся за допомогою: в захисті Ваших прав і притягнення роботодавця до відповідальності Вам можуть допомогти поліція, прокуратура, Уповноважений з прав людини, Державна інспекція праці, Федеральна міграційна служба, суд. Ви також можете звернутися до неурядових і правозахисних організацій. Обов'язково дізнайтеся і збережіть контакти всіх цих організацій у Вашому регіоні!
Громадяни країн, що входять в Євразійський економічний союз (Вірменія, Білорусія, Казахстан, Киргизстан), мають право працевлаштуватися на терріторііУкаіни без оформлення додаткових дозвільних документів. Трудовий або цивільно-правовий договір є підставою для продовження терміну тимчасового перебування громадян цих країн і членів їх сімей на території РФ. Роботодавці залучають громадян країн ЄАЕС на роботу без врахування обмежень щодо захисту національного ринку праці, на підставі ст. 97 Договору про Євразійський економічний союз.
У Харкові необхідну допомогу в пошуку роботи Вам безкоштовно надасть держава - Комітет з праці та зайнятості населення Харкова та його підвідомчі установи.
СПб ГАУ «Центр трудових ресурсів» - сприяє роботодавцям у проведенні організованого набору необхідних співробітників, контролює виконання роботодавцями зобов'язань перед працівниками.
- приймає заявки і вакансії роботодавців про залучення іноземних працівників;
- приймає повідомлення про укладення з іноземними громадянами трудових договорів;
- допомагає іноземним громадянам в оформленні документів, необхідних для здійснення трудової діяльності в Харкові;
- надає допомогу з працевлаштування іноземних громадян на території Харкова;
- надає послуги, пов'язані з проходженням медичного огляду, професійно-кваліфікаційних тестів, тестування на знання української мови, історії та законодавства РФ, медичним страхуванням.
Гаряча лінія з питань трудової міграції: +7 (800) 333 70 97
СПб ГАУ «Центр зайнятості населення Харкова»
У Агентствах зайнятості населення районів Харкова діють Консультаційні пункти для українських та іноземних громадян, а також роботодавців з питань зовнішньої трудової міграції. Тут надають допомогу в пошуку підходящої роботи.
- забезпечує державні гарантії в галузі зайнятості населення Харкова;
- надає державні послуги в сфері зайнятості, захисту від безробіття, трудової міграції;
- сприяє громадянам у пошуку підходящої роботи, а роботодавцям у підборі необхідних працівників;
- допомагає громадянам у сфері професійної орієнтації з метою вибору сфери діяльності (професії), працевлаштування, професійного навчання;
- надає психологічну підтримку, професійну підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації безробітних громадян;
- організовує ярмарки вакансій і навчальних робочих місць;
- інформує про стан на ринку праці;
- координує діяльність районних Агентств зайнятості населення Харкова;
Факс: +7 (812) 5710027