Міррамед - відгуки лікарів і співробітників про роботодавця

Заявлений офіційне оформлення з першого дня проводиться тільки на шостий день. 5 днів відводиться на обопільне прийняття рішення, нібито оплачуваних.

Созвонились, мені було сказано, що мене дуже чекають, мого виходу на робоче місце. Вийшовши в перший робочий день я була виконавча, задавала питання по ходу роботи, виконувала всі поставлені доручення, тобто максимально вникала в роботу.

У першій половині робочого дня про мене позитивно відгукувалася Інга Володимирівна ( "молодець, мені це вже подобається, хороша пропозиція") і я була впевнена, що п'ятиденний період до оформлення я успішно пройду.

Моє робоче місце знаходилося в одному приміщенні з бухгалтером і адміністратором медцентру. При мені негативно висловлювалися про нового співробітника на ресепшені, так само були неприємні висловлювання про колишніх працівників відділу маркетингу.

На мою думку, в цьому відділі компанії відбувається плинність, тому що за пару годин роботи я почула як мінімум чотири імені колишніх маркетологів.

По поверненню з обідньої перерви мене моментально запросили на розмову з Інгою Володимирівною (по-моєму, вона є керівником двох медцентрів). За п'ять годин моєї роботи вона зробила поспішний висновок про мою неготовність до такої складної (!) Роботі. На її думку мене потрібно ще багато чому навчати, мені буде потрібно багато часу щоб вникнути в роботу, а часу на це немає.

Коли керівник професійно проходить до підбору персоналу, то він уважно вивчає кандидата і його резюме. У моєму резюме ясно відбивався весь мій досвід роботи маркетологом в іншій сфері. Навіщо потрібно було витрачати мій час і гроші, упущені можливості пристрою на гідну роботу. де керівник більш відповідально підходить до підбору персоналу, упевнено завіряти в необхідності мене як співробітника даної компанії? Керівник має здатність за п'ять годин зробити висновок про профнепридатність кандидата і без пояснення вагомих причин і попросити його покинути робоче місце.

Раджу з особливою акуратністю робити вибір на користь цієї компанії, не факт що Вас так само не попруть через пару годин Вашої старанної роботи.

Схожі статті