Співробітники МВС Російської Федерації повинні дотримуватися всіх правил і норми, прописані в законодавстві. Їх недотримання тягне за собою ряд покарань і наслідків.
Підстави для накладення покарання
За що можуть накласти дисциплінарне стягнення?
- працівник МВС не дотримується дисциплінарні норми і правила, зазначені в законодавстві РФ;
- відсутність підлеглого на робочому місці більше, ніж 4 години на зміну;
- співробітник МВС був п'яний або під наркотичним впливом;
- відмова від проведення медичної експертизи для виявлення алкоголю в крові;
- бездіяльність співробітника МВС, що зазнала небезпеки життя простої людини і порушення його особистих прав;
- розголошення секретної інформації державної важливості;
- недбале ставлення до зброї і його запчастинах, включаючи патрони;
- неявка службовця на атестацію;
- навмисне псування майна, що належить федеральному органу;
- порушення правил охорони праці, якщо їх недотримання створило небезпечну для життя ситуацію;
- вчинення корупційних дій;
- публічне обговорення роботи державних органів у ЗМІ: висловлювання, оцінка і судження.
Види дисциплінарних стягнень для співробітників МВС:
- зауваження;
- догану;
- сувору догану;
- звільнення;
- зниження займаної посади.
Види дисциплінарних стягнень для курсантів військових училищ РФ:
- наряд поза чергою;
- позбавлення чергового звільнення, покладеного за графіком;
- відрахування з військового училища.
Дисциплінарні стягнення видаються наказами. Попередження і зауваження оголошуються привселюдно. Дані про покарання вносяться до особової справи працівника МВС.
В якості заохочення за відмінну службу, дисциплінарне стягнення може бути скасовано, але тільки тим керівником, хто його наклав.
Підстави для оскарження
Для того, щоб покарати підлеглого, потрібно мати вагомі підстави. Якщо співробітник вважає, що був покараний несправедливо, то він може оскаржити рішення начальника.
Підстави для оскарження:
- працівник МВС не був сповіщений і ознайомлений з накладеним дисциплінарним стягненням;
- працівником МВС не була написана пояснювальна;
- під час накладення покарання співробітник перебував у відпустці або на лікарняному;
- накладення дисциплінарного стягнення на тимчасово непрацездатних.
Щоб грамотно оскаржити ваше незгоду з виданим наказом, зверніться до нашого юриста на сайті. Він відповість вам на питання і допоможе розібратися з ситуацією.
Як оскаржити?
Оскаржити покарання можна двома способами:
- написати рапорт начальнику;
- подати заяву в суд.
У рапорті начальнику співробітник МВС вказує на всі правопорушення, які були допущені в момент видачі покарання. Докази повинні бути чіткими і аргументованими. Начальник розглядає рапорт і приймає рішення про правомірність видачі догани за проступок. Якщо він вважає, що покарання було накладено справедливо, то працівник має право оскаржити його рішення в суді.
Щоб оскаржити незаконне звільнення, громадяни звертаються до суду.
Крок 1. Позивач становить позовну заяву (скаргу), в якій вказується причина незгоди з покаранням.
Крок 2. До заяви підкріплюються документи:
- копія наказу про зарахування на службу;
- письмове пояснення;
- наказ про накладення стягнення за дисциплінарні порушення.
Крок 3. Заява подається до суду.
Оскаржити наказ і подати позовну заяву можна протягом 3-х місяців, з дня отримання наказу. Неявка в судове засідання не скасовує слухання. Суд вислуховує свідків, вивчає надані докази неправомірних дій в накладенні покарання і виносить рішення. Оскаржити рішення суду неможливо.
Протягом якого терміну може бути оскаржене дисциплінарне стягнення МВС?
Строк для оскарження починає відраховуватися з дня, коли співробітник МВС ознайомився з накладеним на нього дисциплінарним стягненням. Щоб оскаржити рішення начальника, йому дається 1 місяць. Термін цей відноситься до подачі рапорту вищестоящому начальнику. Після отримання відмови на поданий рапорт, рішення можна оскаржити в суді протягом 3-х місяців.
Уповноважений керівник розглядає рапорт на протязі одного місяця і приймає рішення про справедливість складання наказав підлеглим за проступок. Після виданої їм копії рішення, співробітник МВС має право оскаржити висновок протягом 10 днів, з моменту отримання документа.
Період оскарження рішення не знімає відповідальності у виконанні накладеного стягнення.
Якщо у Вас є питання, проконсультуйтеся у юриста
Поставити своє запитання можна в форму нижче, в віконце онлайн-консультанта справа внизу екрану або зателефонуйте за номерами (цілодобово і без вихідних):- +7 (499) 577-01-78 - Москва і обл .;
- +7 (812) 467-38-97 - Санкт-Петербург і обл .;
- +7 (800) 707-31-40 - усі регіони РФ.