Оргкомітет Саміту HR-Директорів Росії і СНД дякує Вам за інтерес до заходу!
КЛЮЧОВІ АСПЕКТИ САМІТУ HR-Директорів:
- Найбільш значуще в Росії і СНД HR-захід для топ-менеджерів, які приймають рішення, з більш ніж десятирічною історією.
- Щорічно в заході беруть участь близько 400 представників російських і міжнародних компаній, з яких 60% є особами, які приймають рішення в сфері управління персоналом (15% є керівниками організацій, а 45% займають посади директора з персоналу та керівника департаменту з управління кадрами).
- Понад 50 компаній беруть участь в Саміті 5 років і більше 20 компаній - 7 років і більше
- Технологічні компанії і постачальники послуг демонструють свої рішення та інноваційні розробки на виставці HR-EXPO.
- На Саміті проходить церемонія вручення Премії за досягнення в галузі управління людськими ресурсами
- Оптимальний формат заходу поєднує пленарні засідання, круглі столи, паралельні секції, семінари, а також ток-шоу з особливим гостем про лідерство, управлінні і таланті
- Програму розробляє унікальний Експертна рада
- Саміт є найбільшим професійним подією на території Східної і Центральної Європи, яке дозволяє учасникам Ссоставіть уявлення про основні процеси, що відбуваються в сфері управління персоналом, обмінятися думками з колегами, познайомитися з новітніми розробками, продуктами і послугами, а також зав'язати корисні ділові контакти.
Спонсорство і партнерство допоможе Вам:
- Позиціонувати Вашу організацію як значимого учасника в галузі управління людськими ресурсами в Росії і СНД і лідера в своїй сфері діяльності
- Виділити Вашу компанію серед колег і конкурентів в програмі Конференції та на Виставці
- Підвищити впізнаваність Вашого бренду.
- Донести інформацію про Вашу компанію та продукти до учасників Саміту, швидко і безпосередньо не тільки учасникам, а й тисячам фахівців, які регулярно отримують новини Саміту та детальну інформацію щодо заходу.
- Спонсорство заходи, а також участь у виставці, може стати інтегрованою частиною Вашої стратегії для просування своїх продуктів на ринку і допомогти в досягненні поставлених цілей.
