Консультація юриста
Любі друзі! Союз театральних діячів Росії надає юридичні консультації та необхідну правову допомогу членам СТД РФ і творчим колективам. У цьому розділі Ви можете задати юристу питання будь-якої складності і отримати кваліфіковану консультацію, що стосується життєво необхідних галузей права: трудового, сімейного, житлового.
На Ваші питання відповідають співробітники Правового управління Центрального апарату СТД РФ
Кирило Косів | 12.01.15
Добрий день.
Питання таке: для подачі заявки та отримання субсидій від комітету з культури на проведення вистави або постановку вистави необхідна форма реєстрації театру як некомерційної організації. Питання яку форму реєстрації потрібно зробити?
P.S. На сьогоднішній день ми є ТОВ "Театр пантоміми Со-Творіння"
Недержавні театри можуть бути створені в будь-який з організаційно - правових форм, передбачених Федеральним законом "Про некомерційні організації".
Рекомендуємо вам зареєструвати свою організацію як «некомерційне партнерство», «приватна установа» або «автономна некомерційна організація».
Олександр Масленников | 03.01.15
Консультацію дає Л.Г.Сундстрем - Секретар СТД РФ, професор, зав. кафедрою продюсерства Санкт-Петербурзької академії театрального мистецтва, голова Комісії СТД РФ по театральному освіти, економіки, організації та соціології театру
У Російській Федерації на сьогоднішній день функціонують театри для дітей та юнацтва, що працюють в декількох видах театрального мистецтва. Драматичне мистецтво представлено мережею театрів, званих театри юних глядачів, театри для дітей та юнацтва і т.п.Музикально-театральні види мистецтва реалізуються в дитячих музичних театрах (наприклад, Московський державний академічний дитячий музичний театр імені М. І. Сац). Театрально-лялькове мистецтво представлено в широкій мережі театрів ляльок.
Для артистів дитячих музичних театрів це: «Артист-вокаліст (соліст)», «Артист балету», «Артист оркестру», «Артист хору», «Артист мімічного ансамблю».
Для артистів театрів юних глядачів відповідно до того, що вони репертуарно повністю відповідають драматичним театрам, посаду артиста по ЄКР - «Артист драми». Іншого варіанту в ЄКР просто не передбачено.
II. Кваліфікаційні характеристики посад працівників, зайнятих в організаціях виконавських мистецтв (театрах, музичних і танцювальних колективах, концертних організаціях, концертних залах, цирках)
2.4. артистичний персонал
- Артист горлового співу (хоомейжі)
- Артист (ляльковод) театру ляльок
- Артист мімічного ансамблю
- Артист сценічного оркестру
- Артист допоміжного складу театрів, концертних організацій і цирків
Посадові обов'язки. Готує під керівництвом режисера ролі в нових постановках або в порядку введення в спектаклі поточного репертуару, а в разі виробничої необхідності - в порядку термінового введення. Виконує в спектаклях, концертах, інших виставах театру доручені йому ролі на стаціонарі, гастролях і виїздах у кількості, визначеній трудовим договором. Постійно удосконалюючи свою майстерність, самостійно займається тренаж, зберігає і підтримує зовнішню форму, відповідну характером виконуваних ролей. Бере участь в обговоренні задуму постановки, в якій бере безпосередню участь. Володіє акторською технікою, сценічною мовою. Володіє основами музичної грамоти, співу, спеціальними навичками сценічного руху (сценічний бій зі зброєю і без зброї, історичний етикет і т.п.), виконує завдання, поставлені балетмейстером. Є на репетиції творчо підготовленим.
Повинен знати: закони та інші нормативні правові акти Російської Федерації, що стосуються діяльності театру; теорію і практику майстерності актора; історію театру, акторського мистецтва, інших видів мистецтв; класичну і сучасну драматургію; досягнення сучасного драматичного театру; основи сценічної мови, сценічного руху, музичної грамоти і хореографії; методи тренажу і самостійної роботи над роллю; поточний репертуар театру; основи організації театральної справи, трудового законодавства; правила внутрішнього трудового розпорядку; правила з охорони праці та пожежної безпеки.
Вимоги до кваліфікації.
Видатні сценічні дані; яскрава творча індивідуальність; високу професійну майстерність при виконанні значних і відповідальних ролей; широке визнання публіки.
Відмінні сценічні дані; високу професійну майстерність при виконанні значних і відповідальних ролей; визнання публіки.
Висока професійна майстерність при виконанні провідних ролей в спектаклях театру.
Дмитро | 09.12.14
З повагою, Дмитро Отяковській
vk.com/tigerflooder
[email protected]
89117920811
Марія | 03.12.14
Добру годину. Є театр, юридично ми існуємо як ТОВ і за статутом маємо право на організаторську, концертну і т.д. діяльність. Художній керівник. не має професійного театрального освіти, актори трупи мають освіту не всі. Чи є театр професійним?
Так, є. Професійний театр визначається як творчий колектив театрального мистецтва, який є юридичною особою і має у своєму складі професійну трупу, що знаходиться на самостійному балансі.
Борис Талах | 29.08.14
Вітаю! Мені 53 роки, стаж роботи в драматичному театрі 30 років. Чи можу я піти на акторську пенсію по досягненню 55-річного віку і які для цього потрібні вимоги?
Борис Талах, заслужений артист Росії
Право на пенсію за вислугу років, в залежності від стажу творчої роботи на сцені мають:
1. При стажі творчої роботи на посадах, передбачених у цьому пункті, не менше 15 років:
артисти балету театрів балету і театрів опери і балету, які виконують сольні партії;
артисти (гімнасти, еквілібристи, акробати всіх найменувань, крім акробатів - ексцентриків) цирків і концертних організацій.
2. При стажі творчої роботи на посадах, передбачених у цьому пункті, не менше 20 років (в цей стаж зараховується також робота, передбачена в пункті 1 цього Списку):
артисти балету (в тому числі балету на льоду);
артисти - виконавці танцювальних номерів у професійних художніх колективах;
артисти театрів міміки та жесту;
травесті (артисти, які виконують ролі хлопчиків, підлітків, дівчаток);
артисти цирків і концертних організацій: акробати - ексцентрики, мотовелофігурісти, балансери, наїзники, дресирувальники диких звірів, клоуни (килимовий), які виконують номери жанрів циркового мистецтва, що дають право на пенсію за вислугу років, силові жонглери, жонглери, ліліпути - артисти всіх найменувань, а також борці, які досягли 50-річного віку;
артистки - вокалістки (солістки) театрів опери і балету, музичних і музично - драматичних театрів, концертних організацій, професійних мистецьких колективів, телебачення і радіомовлення.
3. При стажі творчої роботи на посадах, передбачених у цьому пункті, не менше 25 років (в цей стаж зараховується також робота, передбачена в пунктах 1 і 2 цього Списку):
артисти - вокалісти (солісти) театрів опери і балету, музичних і музично - драматичних театрів, концертних організацій, телебачення і радіомовлення, оперних студій вищих навчальних закладів мистецтв, крім артисток - вокалісток (солісток), вказаних в пункті 2 цього Списку;
артисти професійних хорових колективів, які виконують сольні партії;
артисти, які грають на духових інструментах (в тому числі на старовинних духових народних інструментах) в професійних художніх колективах;
артисти - ляльководи в театрах ляльок;
артисти дитячих театрів і театрів юного глядача;
артистки драматичних театрів, які досягли 50-річного віку;
артисти - виконавці трюкових номерів (каскадери);
4. При стажі творчої роботи на посадах, передбачених у цьому пункті, не менше 30 років (в цей стаж зараховується також робота, передбачена в пунктах 1 - 3 цього Списку):
артисти хору професійних художніх колективів;
артисти драматичних театрів, які досягли 55-річного віку.
Мікаель | 14.08.14
Добридень!
Я є керівником і режисером аматорського театру, офіційно чотири роки вважається клубним формуванням одного з московських ГБУК (насправді колектив утворився раніше, але у нас не було своєї бази), і ми ставимо собі за мету з часом стати професійним колективом. Ми активно і регулярно працюємо в своєму залі і на інших майданчиках, рідко, але беремо участь у фестивалях, в нашому репертуарі 13 назв.
Моя освіта - факультет театрального мистецтва ЗНУІ плюс два гуманітарних вищих, отриманих раніше.
Питань, власне кажучи, два.
Перший: які кроки нам варто зробити зараз для того, щоб з часом стати професійним театром?
Другий: чи маю я право подавати документи на вступ до СТД з такою освітою і маючи на увазі той факт, що я можу надати офіційне підтвердження роботи нашого театру тільки за 4 роки?
2. Порядок прийому в члени СТД РФ закріплений в розділі 4 Статуту СТД РФ. Згідно з названим розділом, а саме п. 4.1 Статуту, членами Спілки театральних діячів Російської Федерації можуть бути досягли 18-річного віку громадяни Російської Федерації - творчі працівники в галузі театрального мистецтва: визнають Статут Спілки, зацікавлені в спільному досягненні цілей і вирішенні завдань Союзу , що мають стаж роботи в області сценічного мистецтва не менше трьох років - за наявності спеціального театральної освіти, які мають стаж роботи в області сценічного мистецтва не менше п'яти років - в слу ае відсутності спеціального театральної освіти. Вступає в члени Союзу представляє: а) особиста заява встановленого в Союзі зразка; б) рекомендації: двох членів Союзу зі стажем перебування в Союзі не менше п'яти років; професійної творчої секції, яка розглядає заяву вступника і дає йому свою рекомендацію при наявності рекомендацій двох членів Союзу.
Судячи з Вашої інформації, у Вас спеціальне театральну освіту і стаж роботи за фахом понад 3-х років, тому Ви маєте право на вступ до СТД РФ на загальних підставах. Чекаємо Вас в своїх рядах!
Борис талієм | 07.08.14
У літній період наш театр працює на відкритому майданчику, на території Херсонеського заповедніка.Іграть припадати як під палючим сонцем (з температурою повітря під +30), вітром іноді дощем Перевдягатися в армійських наметах, незважаючи на стать, терпіти певні неудобства.Попадает чи така робота під статус (боюся неправильно сформулювати) - "роботи в умовах відмінних від нормальних" і оплачуватися інакше, ніж робота на стаціонарі? чи можна послатися на якісь нормативи і охоронні норми? Чи повинні актори без їх відома, погоджуватися на подібні речі?
З повагою, Борис Талах, заслужений артист Росії, м.Севастополь, Театр ім.Б.Лавренева.
Шановний Борисе Миколайовичу! На Ваше питання відповідає радник Голови СТД РФ з правових питань, кандидат юридичних наук Олена Петрівна Ліхотнікова.
1. Статтею 149 ТК РФ визначено, що при виконанні робіт в умовах, що відрізняються від нормальних (при виконанні робіт різної кваліфікації, суміщення професій (посад), понаднормової роботи, роботи в нічний час, вихідні та неробочі святкові дні і при виконанні робіт в інших умовах, що відхиляються від нормальних), працівникові виробляються відповідні виплати, передбачені трудовим законодавством і іншими нормативними правовими актами, що містять норми трудового права, колективним договором, угодами, локальні і нормативними актами, трудовим договором.
2. У статті 147 ТК РФ зазначено: «Оплата праці працівників, зайнятих на важких роботах, роботах зі шкідливими і (або) небезпечними і іншими особливими умовами праці, встановлюється в підвищеному розмірі в порівнянні з тарифними ставками, окладами (посадовими окладами), встановленими для різних видів робіт з нормальними умовами праці, але не нижче розмірів, встановлених трудовим законодавством і іншими нормативними правовими актами, що містять норми трудового права ».
Таким чином, конкретні розміри підвищення оплати праці встановлюються роботодавцем з урахуванням думки представницького органу працівників (наприклад, профспілковий комітет, загальні збори трудового колективу або обраний загальними зборами Рада трудового колективу і т.п.) в порядку, встановленому статтею 372 цього Кодексу для прийняття локальних нормативних актів, або колективним договором, а також трудовим договором, що укладається в письмовій формі з кожним конкретним працівником.
З найкращими побажаннями!
Шкуратова Жанна Сергіївна | 10.07.14
Олена Петрівна, добрий день! Я є заступником директора Канського драматичного театру. Моє питання не стосується трудових, житлових та ін.
галузей права. Підкажіть, де можна знайти Положення про пільгове відвідування театру? На федеральному рівні такий стан (убоге) є, але механізму надання пільги немає. Може СТД, як типового положення, розробляло цей документ? Буду дуже вдячна за відповідь. З повагою, Шкуратова Жанна Сергіївна.
Шановна Жанна Сергіївна!
Бажаємо Вам, шановна Жанна Сергіївна, і Канському театру успіхів!
Ельдар | 14.05.14
Привіт, Олена Петрівна!
Чи має право директор драматичного театру (маючи відповідну вищу освіту) займатися, на оплатній основі, постановкою спектаклів в цьому театрі? На скільки постановок на рік він має право? Якщо має право, то з ким полягає ГПД: з роботодавцем або з театром?
Заздалегідь вдячний!
Що стосується кількості постановок, законодавець не встановлює обмежень для обсягу і видів послуг, що надаються. Відповідно, число постановок повинен містити договір надання послуг.
Договір надання послуг укладається з театром в особі директора, тобто Ви і є Замовником за договором возмездного надання послуг. Ця відмінність від трудового договору, де роботодавцем по відношенню до директора виступає Засновник театру.
Костянтин, Нижній Новгород | 17.04.14
Добрий день. Ми є молодим саморозвивається аматорським театром «Прогрес» в місті Нижній Новгород. Творчий, культурний і духовний прогрес повинен безумовно супроводжувати театральної діяльності - ось рушійна ідея театру-студії, що дала йому назву. Але є впевненість, що для подальшого розвитку (підвищення внутрішнього стимулу учасників і залучення зовнішнього інтересу) нам потрібно офіційно зареєструвати свій театр, а так же вступити в СТД РФ. Ми не комерційна організація і не прагнемо отримувати прибуток, нам цікавий виключно театр і театрально-творча діяльність.
1. Як нам зорієнтуватися в офіційній реєстрації, як не комерційною організації, а як установи культури?
2. Як вступити в СТД РФ. Чи обов'язково повинна бути юридична реєстрація для цього?
1) Правову форму для театру - студії Ви маєте право обирати самостійно. Запропонувати щось конкретне, не знаючи мети створення, складно. Можливо, це буде автономна некомерційна організація або некомерційне партнерство. У будь-якому випадку, керуватися Вам слід федеральним законом «Про некомерційні організації», який містить перелік видів некомерційних організацій.