Підкажіть будь ласка як правильно вести військовий облік в організації, а саме, бронювання граждан.Обязательно чи вести бронювання співробітників? Які документи необхідні для того, щоб забронювати співробітника. І якщо можна, приклад довіреності на отримання бланків суворої звітності з бронювання. Дякуємо.
Система бронювання - це сукупність юридичних і організаційно-оформлених органів бронювання, які здійснюють бронювання громадян перебувають в запасі і здійснюють свою діяльність відповідно до нормативно-правових та методичних документів.
Основним завданням бронювання громадян, які перебувають в запасі, є закріплення на період мобілізації та у воєнний час за органами державної влади, органами місцевого самоврядування, а також за організаціями керівників, фахівців, висококваліфікованих робітників і службовців з числа громадян, які перебувають в запасі, шляхом завчасного і раціонального розподілу їх між Збройними Силами РФ, іншими військами, військовими формуваннями, органами і створюваними на воєнний час спеціальними формуваннями, а також органами державної влади, органами місцевого самоврядування та організаціями.
Громадяни, які перебувають у запасі і мають право на відстрочку від призову, але не зараховані на спеціальний військовий облік внаслідок не оформлення їм відстрочок, підлягають призову по мобілізації.
Заброньовані громадяни, які перебувають у запасі, звільняються від призову на військову службу під час мобілізації, і наступних закликів у воєнний час, на термін дії наданої відстрочки, а також від призову на військові збори.
-бронювання за переліками посад і професій;
-за окремими постановами.
Для проведення роботи з бронювання громадян, які перебувають в запасі, організації отримують в установленому порядку затверджених переліків посад і професій (виписки з переліків) та Інструкції щодо бронювання (виписки).
Посадові особи, винні в невиконанні обов'язків з військового обліку і бронювання громадян, які перебувають в запасі, несуть відповідальність відповідно до законодавства РФ.
Якщо Ваша організація здійснює бронювання, обов'язки співробітника відповідального за ведення військового обліку і бронювання наступні (процедура бронювання):
-робота з переліком посад і професій (видається військкоматом за місцем реєстрації організації);
-визначення громадян перебувають в запасі, які підлягають бронюванню (на основі переліку посад, картки форми Т-2, правил бронювання громадян РФ);
-витребування військових квитків, при необхідності інших документів (форма 12);
- заповнення посвідчень і повідомлень за формою №4 (отримання у військовому комісаріаті за місцем реєстрації організації за дорученням);
- підписання і завірення повідомлень (форма 4);
- передача документів до військового комісаріату (форми 11 і 3);
- висилка повідомлень в інші військкомати (форма 4);
- зробити позначки про витрачання повідомлень та посвідчень (форми 4 і 13);
- внесення записів в особові картки форми Т-2 громадян перебувають в запасі;
- розкладка посвідчень (форми 4 і 4а);
- повернення військових квитків та інших документів громадянам, які перебувають в запасі;
-формування картотеки спеціального обліку.
Зберігання посвідчень здійснюється за правилами, встановленими для роботи з документами суворої звітності.
НЕ ПІДЛЯГАЮТЬ бронювання:
-звільнені з військової служби 1 розряду протягом 5 років перебування в запасі;
- які не пройшли, з якихось причин військову службу і зараховані в запас - до досягнення 27 річного віку;
-які перебувають у запасі і що працюють в організаціях водіями, призначені для постановки по мобілізації за нарядами військового комісаріату;
- які перебувають у запасі для доукомплектування команд з номером «300»;
- які перебувають у запасі для формування і укомплектування спеціальних формувань;
Таким чином, щоб визначити, хто із співробітників організації підлягає бронюванню, необхідно скористатися переліком посад і професій.
Послідовність роботи при постановці на спеціальний військовий облік
1. Заповнити особисту картку Т2 на працівника.
2. Визначити на підставі даних військового обліку по особовій картці Т-2, чи підлягає громадянин бронювання.
3. Отримати у громадянина, що підлягає бронюванню, військовий квиток під розписку (форма № 12).
4. Оформити довіреність на отримання спеціальних бланків (форма № 4), для військового комісаріату, підготувати список кандидатів на бронювання, копію наказу про призначення на посаду з ведення військового обліку і бронювання в організації, особисті картки Т-2 і військові квитки (при необхідності мати копії документів, що підтверджують вчений ступінь, вчене звання тощо).
5. Здати підготовлені документи і отримати у військовому комісаріаті чисті бланки спеціальний військовий облік (форма № 4) оформивши документи в книзі (форма № 11) по розпис.
6. Заповнити посвідчення про відстрочку від призову і повідомлення про зарахування на спеціальний військовий облік (форма № 4)
7. Підписати у керівника організації (або його заступника, відповідального за питання мобілізаційної підготовки) і завірити печаткою організації заповнені бланки форми №
8. Здати заповнені посвідчення і завірене повідомлення до військового комісаріату.
9. Отримати у військовому комісаріаті оформлені посвідчення (форма № 4), військові квитки і особисті картки Т-2 і розписатися в книзі (форма № 11).
10. Зробити відповідні записи в книзі з обліку бланків спеціального військового обліку (форма № 13), про переведення документів суворої звітності.
11. Внести олівцем в особову картку Т-2 в рядок «складається на спеціальному військовому обліку» серію і номер посвідчення про відстрочку, номер, розділ і пункт переліку посад і професій, термін відстрочки (у тих, хто не підлягає бронюванню - причину, по якій він не бронюється)
12. Розкласти посвідчення (форми № 4) про відстрочку по структурним підрозділам, а також за алфавітом і в порядку, що забезпечує можливість якнайшвидшого вручення.
13. Повернути громадянам отримані документи (військові квитки) в обмін на розписки (форма № 12).
Подробиці в матеріалах Системи Кадри:
Білгородського військкомату по Ракитянський і Красноярузький район
просить Вас для виробництва бронювання громадян, які перебувають в
запасі ЗС РФ, видати бланки форми № 4 в кількості _____ штук.
Список кандидатів на відстрочку від призову на військову службу за
мобілізації та у воєнний час додається.
Керівник _______________ ________________________
(Підпис) (ім'я, прізвище)
Додатково мати при собі:
1. Наказ про організацію військового обліку та бронювання по організації.
2. Довіреність на отримання бланків форми № 4.
3. Військові квитки військовозобов'язаних, кандидатів на бронювання.
4. Особова картка форми Т-2 кандидатів на бронювання.
5. Список кандидатів на бронювання.
"Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію в Російській Федерації"
Розділ VI. БРОНЮВАННЯ ГРОМАДЯН, які перебувають у запасі,
НА ПЕРІОД МОБІЛІЗАЦІЇ І НА ВІЙСЬКОВЕ ЧАС
Бронювання громадян, які перебувають в запасі і що працюють в органах державної влади, органах місцевого самоврядування та організаціях, на період мобілізації та на воєнний час проводиться відповідно до цього Закону, іншими федеральними законами, нормативними правовими актами Президента Російської Федерації та нормативними правовими актами Уряду Російської Федерації.
1. Бронювання громадян, які перебувають в запасі, проводиться з метою забезпечення на період мобілізації та на воєнний час діяльності органів державної влади, органів місцевого самоврядування та організацій.
2. Громадяни, які підлягають бронюванню, звільняються від призову на військову службу з мобілізації та подальших закликів у воєнний час на час наданої відстрочки.
Організація і порядок бронювання громадян, які перебувають в запасі, на період мобілізації та на воєнний час визначаються цим Законом та нормативно-правовими актами Уряду Російської Федерації.
З повагою і побажанням комфортної роботи, Катерина Зайцева,
експерт Системи Кадри
Петиція від всіх кадровиків Росії
У Трудовому кодексі є прикрі прогалини, які ускладнюють роботу кадровикам, хоча нічого не варто їх усунути.
Анонси майбутніх номерів