Заява на декретну відпустку
Заява на декретну відпустку - це документ, який містить прохання працівниці про надання відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами та виплаті допомоги.
У деяких організаціях даний документ не є обов'язковим, декретну відпустку дають на підставі листка непрацездатності, виданого жіночою консультацією.
Як написати заяву на декретну відпустку
Заява про надання відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами має структуру звичайної заяви.
Далі йде найменування документа - Заява.
Після цього слід безпосередньо текст заяви, який пишеться в довільній формі. Він містить прохання про надання відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами на певну кількість днів і прохання виплатити допомогу.
В кінці заяви на відпустку ставиться дата складання документа і підпис укладача.
До заяви необхідно додати листок непрацездатності (лікарняний лист), виданий медичною установою і довідку з жіночої консультації, що підтверджує факт вагітності.
Зразок заяви на відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами
Заява на відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами (зразок)
Пропонуємо для ознайомлення користувачів нашого порталу зразок заяви на відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами. Запропонований зразок можна практично використовувати для оформлення відпустки по вагітності та пологах після коригування даних прикладу на свої дані.
Директору ТОВ «Шляхи успіху»
від касира Кравченко Л. М.
Ще зразки документів:
Зразок заяви на відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами на допомогу
до півтора
- 30
- Подати бухгалтерську звітність: Форма №1 Баланс за рік. Бланк: Бухгалтерський Баланс.xls
- Подати бухгалтерську звітність: Форма №2 Звіту про прибутки і збитки за рік. Бланк: Звіт про прибутки і убитках.XLS
Калькулятор зарплати розрахунок зарплати (і податку ПДФО), лікарняного і пенсійних за певний період.
Бухгалтерія онлайн c можливістю звітів через інтернет, в електронному вигляді.
Програма розрахунку ССО Калькулятор-онлайн податку ССО: На сайті проводиться повний розрахунок всіх показників декларації ССО БЕЗКОШТОВНО.
Програма розрахунку ЕНВД Калькулятор-онлайн податку ЕНВД: Розрахунок показників декларації ЕНВД по базової прибутковості і коефіцієнтам БЕЗКОШТОВНО.
Звітність через Інтернет від Контур для ІП на ССО і ЕНВД 167 р. / Місяць (30 днів безкоштовно). При переході з цього сайту і першої оплати - три місяці в подарунок.
Працівники організації мають права на різні види відпусток. Зокрема, щорічна оплачувана відпустка, відпустка без збереження заробітної плати, навчальний або декретну відпустку. Кожен з них надається на різних умовах. Застосовується і різний порядок оформлення документів на відпустку.
Заява на щорічну відпустку
Право на перший щорічну відпустку (на новому місці роботи) виникає у працівника через шість місяців безперервної роботи в організації. Відпустка за другий і наступні роки роботи співробітник може взяти в будь-який час робочого року відповідно до графіка відпусток. Деяким співробітникам (на їхнє прохання) організація зобов'язана надати відпустку авансом (наприклад, працівникам молодше 18 років, жінкам перед відпусткою у зв'язку з вагітністю та пологами, ветеранам і т. Д.).
Щоб правильно оформити щорічну оплачувану відпустку співробітника, потрібно як мінімум три документа:
- графік відпусток;
- наказ про надання відпустки;
- записка-розрахунок на відпускні.
Крім перерахованих, можуть знадобитися і інші документи. Наприклад, повідомлення або повідомлення про відпустку, заява на відпустку. Якщо працівник бере відпустку за графіком, в якому вказана точна дата початку відпустки, писати заяву на відпустку не обов'язково. Якщо співробітник йде у відпустку поза графіком, то він повинен написати заяву на відпустку. Заява знадобиться, якщо відпустка бере новий працівник, який був прийнятий на роботу після затвердження графіка.
Форма заяви на відпустку законодавчо не встановлена. Тому його оформляють у довільній формі. Ось зразок цього документа.
Заява на щорічну відпустку (зразок)
Генеральному директору від бухгалтера Федорової І.М.
Заява на відпустку за свій рахунок
Відпустки за свій рахунок (без збереження зарплати) потрібно розділити на відпустки, які організація може надати або зобов'язана надати. Організація має право надати відпустку за свій рахунок будь-якого працівника за наявності у нього поважної причини (наприклад, сімейні обставини). Організація зобов'язана надати відпустку без збереження зарплати, зокрема, учасникам ВВВ, пенсіонерам за віком, інвалідам і т. Д.
Незалежно від того, є відпустку обов'язковим чи ні, для його надання співробітник повинен написати заяву на відпустку (ст. 128 ТК РФ). На підставі заяви видають наказ про надання відпустки. Заява на відпустку складають у довільній формі. Ось зразок заяви.
Заява на відпустку за свій рахунок (зразок)
Генеральному директору від менеджера Федорової І.М.
Заява на навчальну відпустку
Оплачувану навчальну відпустку потрібно надати тим співробітникам, які навчаються, зокрема, в вузах за заочною або очно-заочній формі в рамках програм бакалаврату, специалітети або магістратури, в аспірантурі (ад'юнктурі), в навчальних закладах середньої професійної освіти (технікум, коледж і т . д.) за заочною і очно-заочною формою навчання.
Для отримання навчальної відпустки працівник повинен написати заяву на відпустку в довільній формі. До заяви він зобов'язаний додати довідку-виклик з освітнього закладу, в якій повинні бути вказані конкретні терміни надання відпустки. Ось зразок заяви на відпустку.
Заява на навчальну відпустку (зразок)
Генеральному директору від менеджера Федорової І.М.
Підстава - довідка-виклик навчального закладу (додається).
Заява на декретну відпустку
Декретна відпустка (відпустка по вагітності та пологах) надається за заявою жінки на підставі листка непрацездатності, виданого медичним закладом. Тривалість відпустки встановлює лікар (вказується в лікарняному листку). Вона залежить від обставин, при яких протікали вагітність і пологи. У звичайному випадку тривалість відпустки залишає 140 днів.
Заява на відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами (зразок)
Генеральному директору від менеджера Федорової І.М.
Підстава - листок непрацездатності № 4567838456.
- простий і економічний онлайн-сервіс з обліку зарплати і кадрів Оновлюється автоматично. Спробуйте самі! Гостьовий доступ надається безкоштовно.
Зразок заяви на відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами
Жінці за її заявою та на підставі виданого в установленому порядку листка непрацездатності надається відпустка по вагітності та пологах, а також виплачується допомога в установленому федеральними законами розмірі. (Ст. 255 Трудового кодексу РФ).
Заява на відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами складається в довільній формі на ім'я керівника організації. До заяви додається листок непрацездатності.
Жінка може піти у відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами пізніше дати, яка вказана у листку непрацездатності, але дата закінчення відпустки повинна точно відповідати даті, зазначеній в лікарняному листку. У цьому випадку відпустка по вагітності та пологах (як і сума виплати допомоги по вагітності та пологах) автоматично скорочується.
Зразок ЗАЯВИ на ДЕКРЕТНУ ВІДПУСТКУ
Дан зразок заяви на відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами (декретна), заяву на заміну розрахункового періоду, років, при розрахунку декретних посібників.
Заява на ДЕКРЕТНУ ВІДПУСТКУ вагітності та пологах на допомогу зразок
Типова форма заяви законодавством не передбачена, тому його можна скласти в довільній формі, наприклад, так:
ЗАЯВЛЕНІЕПрошу надати мені відпустку по вагітності та пологах c. по. року і призначити на період відпустки відповідну допомогу. Підстава - листок непрацездатності серії. №. від. ПодпісьДата