Відгук про роботодавця діловий журнал точка опори - росія - ольга - про роботу

Не витрачайте свій час на цю "роботу". Прийшла я якось на співбесіду на вакансію менеджера по роботі з клієнтами. Ох, як гарно співає генеральний директор ТОВ "Глобус-стиль" (зараз вже якесь нове ТОВ зробили) Чернишов Володимир Володимирович. Заливає як соловей вам те, що ви хочете почути. І у відрядження за кордон ви будете їздити, і квартиру купити вам допоможуть. Найменший менеджер заробляє 47500 не напружуючись, а менеджери трохи більш досвідчені 150-200 тисяч. На питання про оклад мені сказали. "Є там якийсь мінімальний оклад, я не знаю, цим бухгалтер займається". Окладу, звичайно. »

Позитивні сторони компанії

Хороший колектив, правда, тимчасовий.

Негативні сторони компанії

Оцінка

Колективу та корпоративної культури
  • Рейтинг 5/5
Начальство і його поваги до працівників
  • Рейтинг 3/5
Робоче місце і умови роботи
  • Рейтинг 4/5
Робочого процесу в компанії
  • Рейтинг 1/5

Анастасія 10.02.16 13:53 підтримав (-а) відгук + 1

Добрий день, мені теж довелося працювати в "ТО", все, описане вище, - чиста правда. Нікому не дають можливості заробити, є люди на мінімальних окладах, наприклад, журналісти, але менеджери не отримують нічого: хороший відсоток обіцяно, він вабить, але тільки відпрацювавши кілька тижнів, розумієте, наскільки він недосяжний. Як тільки виникають перші нікчемні правочини, підбадьорюють, намагаються вселити впевненість, що це - крапля в морі Вашого успіху, а на ділі відношення змінюють, причому, не в кращу сторону, але показують це тонко, поступово знаходячи непрямі причини посваритися або розлучитися. А головне - начальство постійно радує дрібницями, в більшості - красивими промовами, вражаючими історіями про кар'єру інших менеджерів, бувають і недорогі подарунки, велика кількість компліментів - присутні всілякі способи переконати Ви не впадати у відчай, підкреслити Вашу важливість і значимість, в наявності НЛП. При цьому начальство об'єктивно оцінює Вас і розуміє, що угоди Вам не світять. На роботу беруть всіх підряд, різношерсті цього наброду вражає, практично ні у кого немає вищої освіти і досвіду роботи в серйозних місцях, але не через те, що такі люди звідти біжать, немає, просто там нікому не потрібні люди, здатні заробити. Потрібна купка бовдурів, готових виконувати інструкції і їсти все їх обіцянки, які не виникаючи, упокорюючись з низкою своїх невдач, вірячи в легенди про чужих історіях роботи. Висновок: не витрачайте ні дня свого дорогоцінного часу на цю "роботу".

Схожі статті