Незважаючи на спроби влади впроваджувати реформи, рівень життя населення не зростає. Тому чимало українців продовжують поглядати в бік Європи не з намірами комфортного відпочинку, а з бажанням заробити грошей. Особливо це стає актуальним в літню пору, коли з'являється багато пропозицій сезонної роботи.
ТСН.uа в серії матеріалів ознайомить читачів з правилами та процедурою працевлаштування закордоном, щоб уникнути можливих неприємностей на місці, в умовах незнайомої культури і незвичних правил. У першому матеріалі зібрані основні моменти, на які слід звернути увагу для успішного оформлення права для виїзду на роботу.
Для початку вам необхідно отримати робочу візу. Наприклад, польська робоча віза видається на півроку і є безкоштовною для українців. Крім того, з нею у вас буде можливість виїжджати в інші країни ЄС, але тривалість таких візитів цілому повинна становити не більше трьох місяців. В даний час польські консульства залишаються лідерами по видачі віз для українців.
Робочу мультивізу в Чехію можна відкрити на три місяці або ж на рік. Але вам її поставлять тільки в тому випадку, якщо у вас вже була до цього короткострокова - до 25 днів - віза. Також робочу візу можна відкрити на період дії трудового договору, але не довше, ніж на два роки.
У посольство або візовий центр потрібно подати пакет документів. Зазвичай там повинні бути український і закордонний паспорт, їх ксерокопії, запрошення від роботодавця, оригінал і копія медичної страховки, заповнена анкета, дві фотографії. Точний перелік документів потрібно перевіряти на сайтах посольства або візового центру, що цікавить вас країни.
Навіщо потрібні посередники
Якщо ви плануєте шукати роботу вже на місці і у вас немає роботодавця, який відправив би запрошення, ви можете звернутися до посередників - вони допоможуть як з оформленням документів, так і з пошуком роботи. Також посередники допомагають правильно заповнити анкету, щоб маленька помилка не була варта вам робочої поїздки.
Співпраця з посередниками, як правило, гарантує вам отримання візи, прискорює цей процес, а в разі проблем з безвідповідальним роботодавцем, ви будете знати, до кого звертатися з претензіями. Тому до питання підбору посередника потрібно поставитися дуже уважно, щоб не наштовхнутися на афериста.
Часто в Україні спрацьовує так зване сарафанне радіо. Спробуйте розпитати своїх знайомих, ймовірно вам розкажуть про чиїхось тітку або дядька, які їздили за кордон через надійного посередника, і поділяться з вами їх контактами.
Відзначимо, що в деяких випадках отримати візу може не вистачити для легальної роботи. Так, наприклад, італійці ввели систему квот на роботу для іноземців, які видаються щорічно. Українцю, який бажає працювати за наймом, потрібно знайти роботодавця, який під час випуску квот подасть на них запит для отримання дозволу на роботу.
Тому українцям, які збираються працювати в Польщі, з дорогою пощастило більше. Решті доведеться купувати дорогі квитки або ж їхати добу в автобусі. Квитки до Варшави стартують від 400 грн, а до італійських міст вас відвезуть за суму від 2 тис. Грн.
Звичайно, з великим комфортом, ніж на автобусі, можна покататися по залізниці. Але це довго і дорого. Квиток до Варшави коштує 2400 грн, до Праги - 2900 грн, а це, нагадаю, майже втричі дорожче лоукостера до Гданська.
Також можна ризикнути і скористатися сервісом BlaBlaCar. Середня ціна в Варшаву становить 450 грн, до Праги 750 грн, до Мілана - 1200 грн, до Барселони - 1600 грн.
Скільки можна заробити в Європі
Кошти, вкладені в оформлення візи і витрачені на дорогу, швидко відіб'ються. Так, середня зарплата в Польщі зараз становить близько 600-800 євро на місяць. Є як сезонні пропозиції, на кшталт збирання врожаю, так і постійні - покоївка, праля, фасовщик, будівельник, слюсар, водій. Досвід роботи найчастіше не потрібен або досить мінімального. Крім того, уряд Польщі зараз працює над поправками до закону про працевлаштування, завдяки яким зарплати іноземців прирівняють до зарплат поляків.
За місяць роботи на плантаціях в Іспанії можна заробити 1000-1400 євро на місяць.
В Італії традиційно більше пропозицій по догляду за хворими та літніми людьми. Заробітна плата коливається від 650 до 950 євро залежно від регіону. Відзначимо, що 950 євро - це найвища зарплата, яку італієць може платити іноземцю за контрактом. Однак італійці обходять закони не менш віртуозно, ніж українці, тому ви зможете домовитися на будь-яку зарплату, яка влаштує обидві сторони.