1. Загальні положення:
підпорядкованість:
Помічник майстра безпосередньо підпорядкований.
Помічник майстра виконує вказівки.
(Вказівки цих працівників ви виконуються тільки в тому випадку, якщо вони не суперечать вказівкам безпосереднього керівника).
заміщення:
Помічник майстра заміщає.
Помічника майстра заміщає.
Прийом та звільнення з посади:
Помічник майстра призначається на посаду і звільняється з посади керівником відділу за погодженням з керівником підрозділу.
--------------------------------------------------------------------------------
3. Посадові обов'язки:
Профілактичний огляд, налагодження обслуговуються простих і середньої складності машин, агрегатів, каландрів відповідно до встановленого графіка; заправка, перезаправка і здійснення пробних робіт і випробувань за вказівкою майстра; усунення неполадок і дефектів, проведення поточного ремонту, підготовка до здачі і участь в прийомі устаткування, яке обслуговує після проведення середнього і капітального ремонту.
Спостереження за ходом технологічного процесу на комплекті (ділянці), за станом підшипників, роботою контрольно-вимірювальних приладів, нормальним натягом і станом ременів, тросів, ланцюгів, болтових, шпонкових, клиновидних і інших з'єднань.
Перевірка справності огороджень.
Контроль і забезпечення комплекту (ділянки) сировиною, напівфабрикатами, допоміжними матеріалами, тарою та іншими матеріалами.
Контроль якості продукції та усунення причин, що знижують її якість.
Контроль за технологічним режимом обробки і рецептурою приготування розчинів.
Дотримання встановленого швидкісного режиму роботи устаткування, яке обслуговує.
Розстановка робочих по робочих місцях.
Ведення обліку простоїв устаткування, яке обслуговує і причин їх виникнення.
Відрядження:
як часто (% від робочого часу):
куди.
--------------------------------------------------------------------------------
5. Права
Помічник майстра має право давати підлеглим йому співробітникам доручення, завдання по колу питань, що входять в його функціональні обов'язки.
Помічник майстра має право контролювати виконання виробничих завдань, своєчасне виконання окремих доручень підлеглими йому співробітниками.
Помічник майстра має право запитувати і отримувати необхідні матеріали і документи, що відносяться до питань своєї діяльності та діяльності підпорядкованих йому співробітників.
Помічник майстра має право своєї компетенції повідомляти керівництву підприємства про всі недоліки обговоренні питань, що стосуються виконання його обов'язків.
Помічник майстра має право знайомитися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються діяльності Підрозділи.
Помічник майстра має право пропонувати на розгляд керівництва підприємства пропозиції щодо покращання роботи, пов'язаної з передбаченими цією інструкцією.
Помічник майстра має право виносити на розгляд керівництва підприємства пропозиції щодо заохочення працівників, накладення стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.
Помічник майстра має право повідомляти керівництву про всі виявлені порушення і недоліки в зв'язку з виконуваної роботою.
--------------------------------------------------------------------------------
6. Відповідальність
Помічник майстра несе відповідальність за неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, передбачених цією посадовою інструкцією, - в межах, визначених законодавством України про працю.
Помічник майстра несе відповідальність за порушення правил і положень, що регламентують діяльність підприємства.
При переході на іншу роботу або звільнення з посади Помічник майстра відповідальний за належну і своєчасну здачу справ особі, що бере справжню посаду, а в разі відсутності такого, невикористання або неповне використання своїх функціональних керівнику.
Помічник майстра несе відповідальність за правопорушення, вчинені в процесі здійснення своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством Російської Федерації.
Помічник майстра несе відповідальність за завдання матеріальної шкоди - в межах, визначених чинним трудовим і цивільним законодавством Російської Федерації.
Помічник майстра несе відповідальність за дотримання діючих інструкцій, наказів і розпоряджень по збереженню комерційної таємниці та конфіденційної інформації.
Помічник майстра несе відповідальність за виконання правил внутрішнього розпорядку, правил ТБ та протипожежної безпеки.
--------------------------------------------------------------------------------
7. Показники оцінки
(Безпосередній керівник оцінює роботу на основі наступних показників):
Вимірювані показники.
.
Функціональні показники.
.
--------------------------------------------------------------------------------
8. Програма підвищення кваліфікації
(Для успішного виконання обов'язків на вашій посаді необхідно регулярне підвищення кваліфікації):
по яким темам.
.
як часто.
.
--------------------------------------------------------------------------------
9. Перспективи службового росту:
.
(Для співробітника, успішно працює на даній посаді):
--------------------------------------------------------------------------------
Дана посадова інструкція розроблена відповідно до
.
.
Керівник структурного підрозділу:
_______________ ________________________ 00.00.00г.
(Підпис) прізвище, ініціали
Погоджено:
Начальник юридичного відділу:
_______________ ________________________ 00.00.00г.
(Підпис) прізвище, ініціали
З інструкцією ознайомлений:
_______________ ________________________ 00.00.00г.
(Підпис) прізвище, ініціали