У будівництві завжди задіяні робітники різних спеціальностей і кваліфікацій. Для підвищення ефективності будівельного процесу і продуктивності праці робітничих кадрів необхідно, щоб кожен виконував роботу відповідно до своєї кваліфікації. Визначає кваліфікацію робітника - розряд. Всі розряди присвоюються робітникам згідно "Єдиного тарифно-кваліфікаційного довідника" (ЕТКС). ЕТКС налічує 179 професій та 276 спеціальностей будівельних робітників. Наприклад, такі вакансії для будівельників. практично завжди, вимагають підтвердження рівня кваліфікації.
Професія робітника - це його постійна трудова діяльність, яка визначається видом робіт і характером їх спрямованості (слюсар. Тесля. Монтажник. Покрівельник. Маляр).
Під спеціальністю мається на увазі також вид діяльності робочого, але вже більш вузький. Одна професія може мати ряд спеціальностей. Наприклад, професія монтажник - це монтажник-висотник, монтажник залізобетонних конструкцій і т.д.
6-розрядна сітка, прийнята в будівництві, поділяє робітників на низьку (1 і 2 розряди), середню (3 і 4 розряди) і високу (5 і 6 розряди) кваліфікацію. Кваліфікаційна характеристика по кожній професії і кожному розряду в ЕТКС складається з трьох розділів: «Завдання та обов'язки», «Повинен знати» і «Приклади робіт». У довіднику чітко викладені відомості про обсяг необхідних знань і професійних навичок робітників-будівельників. Головні кваліфікаційні ознаки робочих це - знання, вміння і навички. Необхідно також враховувати, що різна кількість розрядів встановлено для кожної спеціальності. Наприклад, для арматурника - шість розрядів, для теслі - п'ять розрядів і т.д. У разі якщо робочий володіє декількома професіями, то кваліфікаційний розряд він отримує по кожній з цих професій окремо. Будівельний процес побудований таким чином, що робітник-будівельник з більш низьким розрядом повинен крім виконання роботи за своєю кваліфікацією, брати участь в роботах в яких задіяні робітники розряду вище. А робітники з більш високим розрядом в свою чергу повинні керувати і направляти робочих з кваліфікацією нижче.
Якщо робочий хоче підвищити розряд, йому необхідно написати заяву і виступити перед кваліфікаційною комісією. Комісія, крім необхідних знань для підвищення кваліфікації, перевірить знання робітника в області специфікації процесу і технології виробництва в якому він задіяний, охорони праці та правил внутрішнього трудового розпорядку. Також, що підвищує кваліфікацію працівникові, потрібно знати, які вимоги висувати, оцінюючи якість робіт по суміжних будівельних спеціальностей. Потім наказом керівника будівельної організації або керівником підприємства, яке здійснює будівництво господарським способом, за взаємним погодженням з профспілковим комітетом, затверджується протокол кваліфікаційної комісії і робітник отримує свідоцтво встановленої форми, а отриманий розряд заносять в його трудову і розрахункову книжку.