Я, напевно, вже дуже доросла, цілком собі реалізована жінка, що має відмінну роботу, високу посаду і стабільну заробітну плату, і на молодь починаю дивитися критично, і навіть трохи зверхньо.
Частенько бавлять молоді дівчата, тільки - тільки що закінчили інститут, що не пропрацювали за фахом і року, але вже заявляють, що їх не влаштовує, ні посаду, ні заробітна плата. І, треба ж, вона вже цілих пів - року тут пропрацювала, а їй досі не підняли зарплату!
Критерії успішної кар'єри у кожної людини свої. Для одних - це посада керівника найбільшого банку країни, для інших посаду директора заводу, для третіх посаду міністра фінансів, або аташе європейської держави. Деяким для реалізації власних кар'єрних амбіцій досить займати посаду провідного фахівця, який має стабільну заробітну плату з розміром трохи більше, ніж у колеги по роботі.
Тому, починаючи свою кар'єру, ти повинна чітко розуміти, чого ти хочеш ?!
Як ти думаєш, з чого складається успішна кар'єра? Правильно. Тільки з твоїх бажань! Але не забувай, що крім твого бажання, ти повинна для себе зрозуміти і визначити шлях, по якому ти підеш до бажаної мрії і такої жаданої посади.
Кар'єра не з'являється просто так. Її потрібно заробити, піднімаючись поступово по кар'єрних сходах. Безумовно, бувають винятки. Коли батьки, свого часу зробили вдалу кар'єру, підштовхують (або просто витягують) своїх дітей на високий рівень. Але, як правило, в звичайному житті чудес не буває, і кожному сьогоднішньому або вчорашньому студентові доводиться замислюватися про свою кар'єру і свої перспективи.
І так, як зробити кар'єру молодій дівчині, - розглянемо кілька основних правил.
Ці правила універсальні, і не залежать від того, в якому напрямку діяльності ти, поки ще молода дівчина, плануєш працювати.
1. Визначення кар'єрної мети
Це, напевно, найголовніше, що потрібно зробити. Визначити для себе, чого ти хочеш, ким ти хочеш бути.
Мета повинна бути матеріальною. Якщо ти просто вирішиш, що тобі не важливо, ким бути, головне, що б у тебе було багато грошей, така мета просто не можна реалізувати. Зрештою, для того, що б мати багато грошей, досить «отримати багатого папіка». Але це можливо тільки для дівчат з модельною фігурою і зовнішністю, та й то, якщо пощастить. А то можна нарватися на шахрая, або альфонса, який не тільки тебе не озолотить, а й залишить взагалі без усього!
І так, ставимо свою мету. Наприклад, хочу бути головним бухгалтером заводу. Відмінно! Мета поставлена. Тепер починаємо планувати свої дії по шляху до цієї мети.
2. Планування кар'єри
Як би тобі не подобалося слово «планувати», доведеться це зробити. Не потрібно писати для себе великі плани, які ти зобов'язуєшся виконувати. Досить визначити кілька позицій, або кроків, які тобі необхідно зробити.
Мета у нас вже поставлена, в нашому прикладі - це посада головного бухгалтера.
Тепер давай розберемося, що потрібно для того, щоб стати головним бухгалтером.
Ну, по - перше. це вищу економічну освіту та спеціалізований факультет. Припустимо, що освіта у тебе все - таки, є. В іншому випадку, твій перший крок зрозумілий - необхідно вступити до інституту.
По-друге. необхідний тривалий досвід роботи і відповідна кваліфікація.
Тут трохи складніше. В ідеалі, тобі необхідно влаштуватися на роботу саме на те підприємство, на якому ти мрієш працювати. На жаль, так виходить не завжди. Тому, поки у тебе немає досвіду роботи, потрібно підшукати для себе місце за фахом.
Не чекай, що тобі, навіть фахівцеві з вищою освітою відразу дадуть більшу зарплату. Так не буває, і тобі спочатку потрібно показати, що ти вмієш і на що здатна.
Поки ти молода дівчина, і тільки починаєш робити свою кар'єру, тобі доведеться і задовольнятися маленькою зарплатою. Поступово, одночасно з досвідом і новими знаннями, у тебе буде збільшуватися і твій дохід.
Не став для себе терміни, які ти свідомо не зможеш реалізувати. Ну, наприклад, для того, щоб стати провідним бухгалтером необхідний досвід роботи не менше п'яти років. Відразу обмовлюся, що вимоги до досвіду роботи у підприємств може бути різним, більше або менше! Тому, якщо ти для себе поставила планку через три роки стати провідним бухгалтером, швидше за все вона буде нереалізована.
По-четверте. Для повноцінної реалізації твоєї кар'єри, ти в будь-який момент часу повинна чітко розуміти, ким ти бачиш себе через п'ять років. Це твоє прагнення. Як тільки ти почнеш сумніватися в своїх бажаннях, на жаль, і кар'єрний ріст почне сповільнюватися!
Твоє чітке бачення себе через п'ять років, наприклад, в кріслі ведучого фахівця, а може бути вже в кріслі заступника головного бухгалтера (!), Підсвідомо буде налаштовувати тебе на продовження роботи, підвищення своєї кваліфікації і отримання додаткових необхідних знань.
3. Основні правила починаючої кар'єристки
Таких правил небагато, але якщо ти хочеш зробити кар'єру, то доведеться їх дотримуватися.
1) Ніколи не вважай себе розумнішими за інших, і не показуй цього. Особливо, при твоїх керівників. Розум, якщо він є, видно і так. І якщо ти насправді розумна, а не намагаєшся виставити себе розумною, будь впевнена, твої керівники і колеги це зрозуміють і оцінять.
2) Ніколи не хами і не зривається на крик. Цього ніхто не любить. Навіть якщо тебе дратує програміст, який не може налаштувати бухгалтерську програму, а у тебе горять терміни, це не привід для хамства і істерик. Краще дійти до свого керівника, і попередити його, що є ризик порушення терміну подання звітності.
3) Чи не завалюється свого керівника питаннями по роботі. Якщо ти чого - то не знаєш, спочатку постарайся розібратися сама, а вже потім задавай питання. Як правило, для відповіді на твоє запитання буває достатнім почитати правила ведення бухгалтерського обліку, або пошукати відповідні роз'яснення. Не забувай, ніхто не зобов'язаний тебе вчити, ти не в інституті, і при прийомі на роботу вважається, що базові знання у тебе є.
З цього правила є винятки: якщо ти намагаєшся - то зробити в бухгалтерській програмі, і не знаєш, чи правильно ти натискаєш кнопки, краще запитати.
4) Кар'єрне зростання - це завжди переробки. Якщо ти навіть в період здачі звітності або перевірок, коли вся бухгалтерія сидить на роботі допізна, йдеш вчасно додому, зі словами, що «трудовий кодекс ніхто не відміняв», і за переробку ніхто не платить, про кар'єру можеш забути. Повір, коли постане питання про підвищення заробітної плати, або про переведення молодих співробітників на більш високі посади, твого прізвища в цьому списку не буде.
5) Чи не відмовляйся, якщо твій керівник запропонує тобі розширити твої робочі функції, тобто запропонує розширити коло обов'язків. Цьому, насправді, потрібно навіть порадіти. Це означає, що керівник бачить, що ти здатна на більше і довіряє тобі новий напрямок. Не забувай, що наявність нових знань і вміння виконувати не тільки свою роботу, але і роботу твоєї колеги, тільки підвищує твою кваліфікацію і піднімає твою вартість на ринку праці.
Чим більше ти будеш знати за своїм напрямом діяльності, чим ширше функціонал ти можеш виконувати, тим швидше ти зможеш досягти своєї мети.
6) Вчитися, вчитися і ще раз вчитися. Ніколи не відмовляйся від можливості підвищити свою кваліфікацію. Навіть якщо твій роботодавець не схильний відправляти співробітників бухгалтерії на додаткове навчання, роби це сама. Не обов'язково ходити на платні курси. В інтернеті повно сайтів, що публікують всі зміни законодавства, а також всякого роду роз'яснення і доповнення до тих документів, на підставі яких ти працюєш. Привчи себе хоча б раз в два тижні витрачати кілька годин на отримання нових знань. Це потрібно тобі, а не викладачеві в інституті.
7) Не витрачай час на порожню балаканину. Зрозумій, ти прийшла сюди працювати і робити кар'єру, а не спілкуватися. В іншому випадку, ти не зможеш пояснити, чому не встигла вчасно подати звіт, або завести дані в програму.
Можна легко перевірити, наскільки продуктивно у тебе йде робочий час. Прямо зараз сядь і напиши, хоча б по годинах, ніж ти займалася три дні тому! Якщо ти не змогла згадати, то можеш сміливо викинути цей день зі своєї кар'єри.
Спілкуватися на роботі, звичайно, потрібно. Але старайся спілкуватися тільки з робочих питань, і не обговорювати, хто і в чому прийшов на роботу.
Влаштовуючись на роботу, вір в те, що ти поки що молода дівчина, і твоя кар'єра у тебе попереду, і вона буде вдалою!