Своєчасна виплата зп. Можливість купити продукцію з невеликою знижкою. Новорічне свято дітям співробітників.
Привіт)) Хочу поділиться історією про градієнті: Покликали на співбесіду на посаду ТП. Їх все влаштувало великий досвід продажів, і тд і тп, сказали нам потрібна така людина, мовляв приїжджай на стажування, я приїхав на стажування в 60 км від міста видіти чи тільки там людина працює близько року в місті немає вчителів, бог з ним. Після стажування я дізнаюся що на це місце прітендуют ще люди. і як я зрозумів якісь знайомі знайомих. моє розуміння стажування різко пошатнулось..я дзвоню супервайзеру, він говорить мовляв я завтра подзвоню, ще люди постажіруются, ну або що сам набери на слід неделе..естественно дзвінків я не дочекався, пробував додзвонитися на слід тижня але трубку скидали, і відмовили лише відгуком на HH..Я тупо вбив тиждень на цю організацію з їх "стажуванням". не дай бог би довелося з ними працювати, якщо вони себе вже ведуть так на стадії співбесіди. Будьте уважнішими при влаштуванні на роботу пані та панове.
Запропонована з / п: біла
Відповідність з / п ринку: ринкове
Відпрацювала рік консультантом, все влаштовувало, взяли як рідну, дружила і досі дружу з іншими дівчатами, хто працював в цій компанії, зп звичайно маленька була, але і графік 4 години на день. Враження позитивні, звільнилася, тк жила 2 роки в ін місті, а приїхала, мабуть закрили цю вакансію. У будь-якому випадку, спасибі нашим керівникам відділу консультантів (Анна Куршіна і Анастасія Пелих) за те, що виростили нас)
1) Так, оплачувати парковку зі своєї кишені дійсно якось не дуже приємно.
2) Обсяг роботи, що виконується в компанії однією людиною, часто можна поділити на трьох. Але при цьому інші можуть бути не так завантажені. Необхідно перерозподіл обов'язків і сил. Або необхідно "відрубати зайве", тобто часом дійсно мала місце якась імітація діяльності.
3) Розташування офісу Градієнт Косметика однозначно недолік
Перше враження було дуже приємним. Повністю змінилося керівництво, територіально компанія переїхала в новенький бізнес-центр, багато молодих співробітників, перспективи кар'єрного росту.
Кожен начальник - людина-настрій. Сьогодні ти ішачити до пізна, тому що ПМС трапився у начальниці, а завтра ти молодець і по голові випрасувані, тому що ПМС закінчився. Економія на людях - затримки зп постійні.
Окремо хочеться сказати про бухгалтерію - але жодного доброго слова я підібрати не можу. У відділ навіть заходити неприємно і в якійсь мірі страшно - не знаєш з якого кута на тебе гаркнуть.
І на останок - корпоративи. Це взагалі ржач! Звуть тільки обраний пошепки на вушко, щоб ті, кого бачити не хочуть на заході не дай боже не почули. Смішно і сумно водночас.