Етика ділових відносин з партнерами:
- Дотримання зобов'язань;
- Недопущення маніпулювання інвестиціями;
- Обліку інтересів партнерів під час розподілу прибутку.
Причини неетичної поведінки:
- Недостатність законодавчої і нормативно-правової бази;
- Значний обсяг «тіньової» економіки;
- Конкурентна боротьба, що відсуває на дальній план етичні міркування;
- Зростаюче прагнення звітувати про рівень прибутковості за дедалі коротші періоди, тобто в кожному квартальному звіті;
- Відсутність належного стимулювання етичної поведінки керівників;
- Загальне зниження ролі етики в суспільстві;
- Певний тиск на рядових працівників з боку організації з метою пошуку компромісів між їхніми цінностями вищого керівництва;
- Низькі моральні якості членів суспільства.
Ефективне, результативне управління неможливо забезпечити без етики, заради успіхів самого підприємства важливо ставитися до інших з повагою, цінувати інших людей і враховувати, що відбувається всередині і навколо підприємства. Кожна організація є частиною суспільства (товариств) і більшого середовища, ігнорування суспільства і середовища може привести до ситуації, при якій підприємство більше не зможе продовжувати свою діяльність. Суспільство і середовище можуть існувати і без будь-якого конкретного підприємства, але підприємство без навколишнього його середовища і суспільства не виживе.
Люди створюють організації, і організація створюється, в першу чергу, саме для людей. Всі вироби і послуги, які виробляються і пропонуються, створюються саме для людей і для задоволення їх потреб. Люди формують організації, суспільства і держави, тому не можна забувати про людину, його потреби і бажання.