8-919-865-42-20
8 (3532) 96-28-58
По суті заданого питання повідомляємо наступне.
- в зв'язку з грубим порушенням службової дисципліни;
- в зв'язку з неодноразовим порушенням службової дисципліни при наявності у співробітника дисциплінарного стягнення, накладеного в письмовій формі наказом керівника федерального органу виконавчої влади в сфері внутрішніх справ або уповноваженого керівника;
- в зв'язку з відмовою працівника від переведення на нижчу посаду в органах внутрішніх справ в порядку виконання дисциплінарного стягнення;
- в зв'язку з порушенням умов контракту співробітником;
- в зв'язку з недотриманням співробітником обмежень і заборон, встановлених федеральними законами;
- в зв'язку з втратою довіри;
- в зв'язку з поданням співробітником підроблених документів або свідомо неправдивих відомостей під час вступу на службу в органи внутрішніх справ, а також у зв'язку з поданням співробітником в період проходження служби в органах внутрішніх справ підроблених документів або свідомо неправдивих відомостей, що підтверджують його відповідність вимогам законодавства Російської Федерації в частині, що стосується умов заміщення відповідної посади в органах внутрішніх справ, якщо це не тягне за собою кримінальну відповідальність;
- в зв'язку з засудженням співробітника за злочин, а також у зв'язку з припиненням щодо співробітника кримінального переслідування за закінченням терміну давності, в зв'язку з примиренням сторін, внаслідок акта про амністію, в зв'язку з дійовим каяттям;
- в зв'язку з вчиненням проступку, який ганьбить честь співробітника органів внутрішніх справ;