Курс «Директор з персоналу. Третій рівень »
Це курс підвищення кваліфікації, спрямований на підготовку кваліфікованих керівників в галузі управління персоналом (HR-менеджменту). Ви навчитеся ефективно вирішувати комплекс стратегічних і операційних завдань, а також освоїте нові знання і навички в області управління персоналом під керівництвом успішних професіоналів - викладачів НСК: діючих HR-директорів великих компаній і відомих експертів і консультантів галузі.
FAQ
ПРАВИЛА
Пошук по форуму
Реєстрація
профіль
Увійти, щоб переглянути приватні повідомлення
чат (зараз в чаті 0)
Звільнення водія на випробувальному терміні
Колеги прошу допомоги!
Водій був прийнятий на випробувальний термін. Протягом першого місяця почав проявляти себе неадекватно в колективі. Проходячи черговий медичний передрейсовий огляд тиск зашкалювало. Оформили акт про недопуск до роботи за станом здоров'я, відправили до терапевта. У терапевта тиск був 143, а не 180 як в офісі. Йому оформили лікарняний на два дні. Хочемо його звільнити як не пройшов випробувальний термін. Як це краще зробити. Весь функціонал виконує без зауважень. [/ B]