Кожна ситуація вимагає більш уважного розгляду. В сучасний час стало дуже модно "кидати каміння" в вчителів. Батьки не вірять, не хочуть вірити, що їх діти можуть себе вести в суспільстві не так, як вдома під їх пильним поглядом. І якщо раптом в школі виникає якась ситуація, то всі звинувачення спрямовані тільки на освітній заклад і на вчителів. Не буває диму без вогню! Чи не буде просто так учитель підвищувати голос і тим більше грубити дитині.
У даній ситуації я б порадила поговорити в спокійній формі, без претензій спочатку наодинці і з учителем, і з дитиною. Потім всім разом, тим більше якщо пояснення будуть різними. Також порадила б поговорити і з іншими вчителями про поведінку і працездатності дитини. Після цього вже можна буде зробити об'єктивні висновки і приймати якісь рішення.
Потрібно спробувати знайти причину.
Запитати дитини, чи не виникало будь-якої ситуації, що могло спричинити за собою таке ставлення з боку вчителя.
Якщо нічого подібного не було, варто звернутися до завуча або директора. Тільки не потрібно говорити, що вчитель грубить. Потрібно просто сказати, що учень і вчитель не можуть знайти спільну мову і попросити директора допомогти знайти вихід з ситуації, що склалася.
Забезпечити дитину диктофоном нехай голосніше грубить, нецензурно висловлюється, потім ви пишіть директору скаргу, забезпечуєте його звукозаписом, і в суд, в порядку статті сто п'ятдесят першою, далі моральну шкоду-обгрунтований і доведений, інакше ви самі ризикуєте виплачувати його, якщо той же вчитель подасть позов до вас. а ви не зможете його обосновать.Так ж бажано витребувати перевірку етичного аспекту негідної поведінки учітеля.Прі цьому його як мінімум повинні звільнити з роботи.