Прокуратура Медведівського району Марій Ел за сім місяців поточного року зафіксувала понад 230 порушень трудового законодавства. Це «спізнюється» зарплата і відпускні, платню нижче мінімалки, «шкутильгає» охорона праці. В результаті 33 керівника притягнуто до адміністративної відповідальності.
Про підсумки прокурорських перевірок у сфері трудового законодавства повідомила прес-служба республіканської прокуратури.
В Марій Ел, де більшість трудящих отримує скромну платню, багато роботодавців ігнорують букву закону, порушуючи права своїх фахівців. За сім місяців поточного року тільки в одному Медведівський районі прокуратура зареєструвала понад 230 порушень трудового законодавства.
Наприклад, в восьми фірмах, що працюють на території цього району, директора не поспішали вчасно платити зарплату підлеглим. До реєстру штрафників увійшли фірми «Спецтехніка», «Ремонтно-експлуатаційна компанія« Жилкомсервіс »,« Клік »,« Модерну »,« Стальдоорс »,« Сталева конструкція »,« Експрес-Гарант »,« Кастл ». Зарплату нижче мінімалки визначили своїм співробітникам «щедрі» роботодавці фірм «Нікос» і «Радиал». Після того, як прокуратура вказала на порушення, директора «змилостивилася» і довели цифру винагороди за працю до рівня мінімальної оплати праці.
Ряд босів були помічені і в інших порушеннях букви закону. Так, в компаніях «Стальдоорс», «Сталева конструкція», «Експрес-гарант», що займаються виробництвом металоконструкцій і дверей, директори не звертали особливої уваги на охорону праці. Знадобилося втручання прокуратури, щоб вони видали 58 працівникам спецодяг та засоби індивідуального захисту.
У вже згаданій фірмі «Нікос» була не тільки «урізана» зарплата, але і відпускні нараховувалися з запізненням. При прокурорській перевірці відшукали чотирьох відпускників, які не отримали вчасно гроші. Директрису притягнули до адміністративної відповідальності та оштрафували на 11 тисяч рублів.
Як відомо, роботодавці зобов'язані інформувати центри зайнятості про вільні вакансії на своїх підприємствах і організаціях. Але цю графу закону обходили увагою директора фірм «Меттель», «Стальдоорс», «Прогрес» та інші. І тут знадобилося втручання прокуратури, щоб керівники ділилися потрібними даними.
В цілому, за порушення трудового законодавства 33 роботодавця Медведівського району притягнуто до адміністративної відповідальності.
Відділ новин «Нашої версії в Марій Ел, Чувашії»
Наша версія Марій Ел, Чувашія - регіональне додаток загальноросійської газети незалежних журналістських розслідувань «Наша версія»