У 2019 змінюються правила розрахунку пенсій

Головні нововведення виплати пенсій

Розрахунок пенсій за новою формулою


Пенсія українця залежить від трьох показників: середньої зарплати по країні, власної зарплати і стажу. Відповідно до закону "Про загальнообов'язкове державне пенсійне забезпечення", розмір пенсії обчислюється за формулою:

П - розмір пенсії в гривнях;
ЗС - середня місячна заробітна плата в Україні за три останні календарні роки
КЗ - коефіцієнт заробітної плати (співвідношення своєї і середньої по країні зарплати)
КС - коефіцієнт стажу (за кожен пророблений рік дається 1%)


Середня зарплата за три останні роки досягла 3764 гривні, підрахували в Пенсійному фонді. Приблизне співвідношення (КЗ) своєї зарплати можна побачити, звіривши її розмір з показником середньої по країні. А щоб визначити коефіцієнт стажу (КС) потрібно помножити свій стаж на 1%. На даний момент Пенсійний фонд при розрахунку пенсій примножує стаж на 1,35%, однак в рамках реформи коефіцієнт знизять.

Пенсійний вік підвищать, але не всім


Урядовий проект пенсійної реформи не передбачає прямого підвищення пенсійного віку, але вводить вимоги до страхового стажу: для виходу на пенсію в 60 років потрібно буде мати 25 років стажу. При стажі 15 - 25 років на пенсію можна буде вийти в 63 роки, менш 15 років - в 65 років. Люди, у яких немає страхового стажу, можуть претендувати на соцдопомогу при досягненні 63 років. Обсяг допомоги буде визначатися виходячи з рівня доходів сім'ї пенсіонера.

Однак, якщо до 2028 року напрацювати тільки 30 років стажу, доведеться або купувати відсутній стаж, або працювати до 65 років. У презентації Кабміну йдеться про те, що в 2028 році в 60 років на пенсію зможуть вийти тільки приблизно половина українців пенсійного віку. 40% вийдуть на заслужений відпочинок в 63 роки, 5% - в 65 років. Тим, хто допрацьовувати не хоче, пропонують купувати стаж - один рік стоїть 16 896 гривень.

Що робити, якщо не вистачає стажу


Якщо не вистачає стажу, є три варіанти, як не залишитися в старості без засобів до існування:
  • купити відсутній стаж
  • працювати після 60 років
  • відкладати на пенсію самостійно.

Крім пенсії від держави, існує також можливість отримувати гроші з недержавних пенсійних фондів (НПФ). Думки про те, чи можна довіряти НПФ, розходяться. Недержавні пенсійні фонди диверсифікують свої активи - тобто інвестують їх в різні сфери: цінні папери і метали, депозити, нерухомість. Наприклад, один з найбільших українських банків пропонує своїм вкладникам щомісяця відкладати 200 гривень "на старість". Якщо збирати 30 років, то до 2047-го можна буде отримувати щомісяця 113 тисяч гривень (щомісяця НПФ обіцяє заробляти 20% від суми вкладу). Правда, невідомо, що можна буде купити на ці гроші через 30 років.

Відкладати на пенсію, вважає експерт Олексій Половинкин, можна навіть за п'ять років до пенсійного віку. При цьому суму вкладів ніхто не обмежує. Тільки відкладати потрібно щомісяця не менше 10% від доходу.

Як отримати високу пенсію після реформи


За даними Мінсоцполітики, реальний прожитковий мінімум для пенсіонера - 2500 гривень. Це та сума, якої достатньо для придбання мінімальної "кошика" товарів і послуг. Всі, хто отримують менше, фактично живуть за межею бідності. Щоб після реформи отримати пенсію в 2500 гривень з 35 роками стажу потрібно отримувати зарплату в 1,9 разів вище за середню. На даний момент це більше 12 тисяч гривень. Однак, якщо пропрацювати 38 років, то пенсію в 2500 гривень можна отримати і з зарплатою в 11 тисяч.

Експерт у сфері пенсійного забезпечення Галина Третьякова впевнена: високий розмір пенсії тільки солідарна система забезпечити не може. Фактично, щоб не бідувати в старості, потрібно або відкривати рахунок в приватному пенсійному фонді, або збирати гроші самому, або ж чекати, поки запуститься обов'язковий державний накопичувальний фонд.

подивитися на Журнал Житомира

Схожі статті