Проблема відмова роботодавця отримувати заяви і листи від працівника, безкоштовна юридична

Дорогі експерти, прошу допомоги, я у роботодавця запросила документи в рамках ст. 62 ТК РФ через рекомендований лист. Роботодавець ігнорує зустрічі зі мною, а листи навмисно не отримує. Листи повертаються назад.







Чи можна вважати, що таким чином, що роботодавець не надав документи? Чи можна залучити його за це до відповідальності?

Якщо я відправлю заяву про звільнення (за згодою сторін, з виплатою вихідної допомоги і т.п.), але лист повернеться назад, чи можна вважати що трудовий договір розірвано на умовах зазначених в заяві?

Ні, ТД можна вважати розірваним, тим більше за угодою сторін і тим більше з допвиплатамі. Це та основа для звільнення, коли сторони трудових відносин повинні досягти Угоди.

А то, спочатку ви так вчинили, відправили Заява та вважаєте, що ви звільнені, а ще й що вам допвиплати повинні. А наступного разу роботодавці будуть так чинити з працівниками, відправлять Угода про розірвання ТД за угодою сторін і вважатимуть, що працівник звільнений, а в Угоду ніяких допвиплат не передбачено, тому що не зобов'язані.

А способи доставки різні, якщо один не проходить, використовуйте всі і одночасно.

Заява ви подаєте наступними способами (на вибір):

- через секретаріат, відділ кадрів (персоналу) організації, щоб на другому екземплярі вам поставили вхідний номер і позначку посадової особи про прийом цієї заяви;

- рекомендованим листом з рекомендованим повідомленням про вручення та описом вкладення;

- через кур'єрську службу;

Якщо вам не надають документи, пов'язані з роботою, що встановлено ст.62 ТК РФ, то подавайте скаргу в ГИТ, прокуратуру.

Заява в інстанції можете подавати через Інет на сайт цих організацій (крім суду), відповідь в цьому випадку протягом 30 днів.

За порушення трудового законодавства роботодавець несе адміністративну відповідальність за ст.5.27 КоАП РФ.

А що стосується звільнення за власним бажанням, то ви можете облямувати заяву на звільнення і поштою, тільки це підстава звільнення не передбачає ніяких додаткових виплат:







За загальним правилом. працівник має право розірвати трудовий договір, попередивши про це роботодавця в письмовій формі не пізніше, ніж за два тижні, якщо інший термін не встановлено ТК РФ або іншим федеральним законом (ст. 80 ТК РФ). Відлік терміну починається з наступної дати після дати доставки заяви.

Тільки, якщо доставка поштою, то ці два тижні термін відліку почнеться з наступного дати після дати доставки поштою заяви, а не з дати відправлення, як дехто вважає. Дата доставки буде вказана в повідомлення про вручення.

  • Адигея респ.
  • Алтай, респ.
  • Алтайський край
  • Амурська обл.
  • Архангельська обл.
  • Астраханська обл.
  • Башкортостан респ.
  • Бєлгородська обл.
  • Брянська обл.
  • Бурятия респ.
  • Володимирська обл.
  • Волгоградська обл.
  • Вологодська обл.
  • Воронежская обл.
  • Дагестан респ.
  • Єврейська авт. обл.
  • Забайкальський край
  • Івановська обл.
  • Інгушетія респ.
  • Іркутська обл.
  • Кабардино-Балкарська респ.
  • Калінінградська обл.
  • Калмикія респ.
  • Калузька обл.
  • Камчатський край
  • Карачаєво-Черкеська респ.
  • Карелія респ.
  • Кемеровська обл.
  • Кіровська обл.
  • Комі респ.
  • Костромська обл.
  • Краснодарський край
  • Красноярський край
  • Крим
  • Курганська обл.
  • Курська обл.
  • Ленінградська обл.
  • Липецька обл.
  • Магаданська обл.
  • Марій Ел респ.
  • Мордовія респ.
  • Москва
  • Московська обл.
  • Мурманська обл.
  • Ненецький авт. окр.
  • Ніжегородська обл.
  • Новгородська обл.
  • Новосибірська обл.
  • Омська обл.
  • Оренбурзька обл.
  • Орловська обл.
  • Пензенська обл.
  • Пермский край
  • Приморський край
  • Псковська обл.
  • Ростовська обл.
  • Рязанська обл.
  • Самарська обл.
  • Санкт-Петербург
  • Саратовська обл.
  • Саха (Якутія) респ.
  • Сахалінська обл.
  • Свердловська обл.
  • Севастополь
  • Північна Осетія - Аланія респ.
  • Смоленська обл.
  • Ставропольський край
  • Тамбовська обл.
  • Татарстан, респ.
  • Тверська обл.
  • Томська обл.
  • Тульська обл.
  • Тива респ.
  • Тюменська обл.
  • Удмуртська респ.
  • Ульяновська обл.
  • Хабаровський край
  • Хакасія респ.
  • Ханти-Мансійський авт. окр. - Югра
  • Челябінська обл.
  • Чеченська респ.
  • Чуваська респ.
  • Чукотський авт. окр.
  • Ямало-Ненецький авт. окр.
  • Ямало-Ненецький авт. окр.