позитивна сторона компанії:
Чудовий колектив.
Схожі відгуки
позитивна сторона компанії: Увага колишнім співробітникам компанії! Подавайте до суду на компанію. Не бійтеся, що суд винесе рішення по білій зарплаті. Подаєте заяву з вимогою: 1. Визнання трудового договору недійсним. Оскільки договір, де не вказані дати виплати (2 рази на місяць) (а в більшості випадків в трудових договорах компанії вони не вказувалися) є недійсним і не укладеним. 2. Ця вимога по реальній заробітній платі. Тільки в цьому випадку ви отримуєте рішення з вашої реальною заробітною платою. Реальну заробітну плату довести просто: достатньо 2х свідків і запит через суд про те, що в пенсійний фонд не доходили грошики. Можна сказати Детальніше >>
позитивна сторона компанії: "Не можна бути все життя розумної" (С) Лідія Іванівна вам по порядку розписати все? 1. Я юрист, а не кадровик. З якого переляку я буду красти особисті справи? На момент вилучення вами трудових книжок все було на місці. Ви там шарахалися і кралі.Я чи не ви-с вчинком по трудових книжок. 2. При прилади на роботу обмовлялася одна зарплата. Я не розписувалася в наказах, я не була ознайомлена зі штатним розкладом. Картку мені не оформили, хоча документи я відразу віддала в бухгалтерію.Все ваші документи складені в одну сторону. І при влаштуванні на роботу на кшталт був укладений договір Детальніше >>
позитивна сторона компанії: Співробітники дружні. негативна сторона компанії: компанія мала 32 філії, величезний обсяг робіт розорилася в мить око. Тут багато писалося і все негативне, але не зрозуміло з яких причин видаляється "крик душі". Чому сайт спрямований на виявлення мінусів і плюсів в роботодавця, про те, що співробітники висловлюють свою думку і застерігають інші не совершатьошібок-просто видаляють? Отже на даному сайті немає свободи слова? Тепер по порядку. Перевізникам, клієнтам-чий вантаж зник, є претензії рада об'єднатися і подати на банкрутство компанії. тільки спільними зусиллями ми зможемо допомогти один одному. Хоч керівництво і чекає саме цього-треба їм Детальніше >>
Привіт Олена, яка не називаючи своєї посади звинувачує в цьому інших і яка знала Смирнову Е.Сайт створений не для роботодавців, а для колишніх і майбутніх працівників, а також для кандидатів, щоб не потрапити в те, у що потрапили ми. На даний момент сайт це сполучна ланка між працівниками компанії-паличка виручалочка, можна так сказати. І зауважимо те, що сайт перетворили в НеПонял що ще до мого приходу. Поняття відстійника сподіваюся вам знайоме. "Гарне" порівняння думок більшості співробітників з якими ви працювали. ) Якщо хтось з цим згоден прапор в кулак. Однак, відроджу вам, що відстійником є не сам сайт, і не Детальніше >>
Мила Олена! Яка ж ви наївна! Вже не будемо говорити, що дура, хоча це очевидно з відгуку. Знаєте дітей Смоліної? Тоді будьте з ними обережніше і не варто їм довіряти. Як говориться "Яблучко від яблуні." Можливо ви працювали в якійсь іншій компанії Транслайн і ваша Смоліна була милою, нешкідливою старенькою, можливо чарівною літньою дамою з сильним почуттям справедливості і бажанням виконувати свою роботу добре і чесно? У нас же в компанії працювала моложава старушенция Смоліна (вічно в прозорій кофтині і цицьками назовні). І все знали її як рідкісну гидоту, нічого ганебного людини, поганого бухгалтер і нульовий фінансист. З такими людми Детальніше >>
ReTWORK - швидкий пошук відгуків про компанії, магазині, співробітника, роботодавця в інтернеті. Сайт не несе відповідальності за інформацію отриману зі сторонніх ресурсів.
Компенсація моральної шкоди
Останнім часом, на жаль, почастішали випадки заподіяння громадянам моральної шкоди. Це може бути і публічну образу або приниження, і наклеп, і інші дії, що змушують громадян нервувати, хвилюватися і переживати.
Хочете дізнаватися про нові відгуках в інтернеті про Вас і Вашої компанії?
Так | Ні (мене не цікавить репутація)