Так, якщо сама компанія готова почути голос міноритарія. Так, 8 років тому, коли в банку ВТБ (ПАТ) пройшло «народне IPO», керівництво вирішило створити Консультаційну раду акціонерів (КСА). До нього увійшли власники акцій, які хотіли б брати участь в ухваленні рішень, що впливають на зростання вартості їхніх цінних паперів. Сьогодні представники ради входять до складу Наглядової ради ВТБ і Ревізійної комісії. Так КСА побічно впливає на управління банком через своїх представників в органах управління і контролю. Рада дає можливість акціонеру банку звернутися до керівництва. Члени ради особисто спілкуються з менеджментом на засіданнях, інтернет-конференціях і т. П. На теми, які пропонують раді «рядові» міноритарії. Щороку голова ради звітує на загальних річних зборах акціонерів. Новим главою КСА недавно було обрано Ігоря Рєпін, заступник виконавчого директора Асоціації професійних інвесторів, член Ревізійної комісії та міноритарний акціонер.
Кілька років тому в раді зрозуміли, що в більшості випадків причиною непорозуміння між менеджментом банку та акціонерами стає необізнаність міноритаріїв про фондовий ринок. Тоді банк розробив програму зустрічей-семінарів, на яких експерти банку, ділилися своїми знаннями і досвідом.
На зміну питань про перерахунок акцій за новим курсом і плутанини між депозитом і дивідендами прийшов інтерес до інструментів роботи на фондовому ринку, прогнозами розвитку економіки, факторів, що впливають на курсову вартість акцій і т. Д.
Зростання грамотності акціонерів хоч і ускладнює життя членам КСА і менеджменту (питання і претензії міноритаріїв стали більш обгрунтованими), але робить їх роботу цікавіше. Потрапити в КСА можна через вибори, які проходять раз на 4 роки. Коли список кандидатів сформований, інші акціонери банку протягом місяця можуть голосувати за тих, хто сподобався їм.
Незалежно від величини пакета акцій, у кожного акціонера 12 голосів, які він може розподілити між 12 кандидатами.