Ліквідація компанії - це процедура виключення ТОВ з ЕГРЮЛ.
Як тільки компанія зникла з реєстру можна з упевненістю сказати, що вона пройшла законну ліквідацію і поставити крапку.
На жаль, в умовах політичної та економічної нестабільності - багато засновників вирішили закрити свій бізнес, і ліквідувати компанію. Послуги по ліквідації стали найбільш затребувані, ніж відкриття нового бізнесу.
Малий бізнес традиційно страждає більше. Він найменше захищена від наслідків зміни економічної ситуації в країні і в світі.
ПЕРШИЙ КРОК - ПРИЙНЯТИ РІШЕННЯ!
Одноосібно приймає рішення про ліквідацію ТОВ тільки єдиний засновник (скачати)
Якщо в компанії кілька засновників. то рішення про ліквідацію приймається на загальних зборах. Рішення вважається прийнятим, якщо за нього проголосували всі учасники товариства (скачати)
Після чого потрібно прийняти рішення про призначення ліквідаційної комісії. Необхідно, щоб за склад комісії проголосували учасники, що володіють у сукупності більш як 50% голосів від загального числа голосів.
Як правило, до складу ліквідаційної комісії входять генеральний директор головний бухгалтер, працівники юридичного, фінансового відділів, відділу кадрів.
З моменту прийняття рішення про ліквідацію, повноваження і управління справами суспільства переходять до ліквідатора.
Протягом трьох днів з дня прийняття рішення потрібно повідомити в податкову інспекцію про Рішенні ліквідувати компанію за формою № Р1500, завірена нотаріально, після чого інспектори відзначать в реєстрі, що знаходиться в процесі закриття.
Повідомляти Фонди не потрібно, даний регламент скасований. Відомості про ліквідацію надійдуть до фондів від податкової інспекції.
Публікація в журналі «Вісник державної реєстрації»
- Бланк-замовлення - 2 екз.
- Супровідний лист - 2 прим.
- Копія рішення про ліквідацію і призначення ліквідаційної комісії - 1 екз.
- Копія листа записи ЕГРЮЛ про прийняття рішення про ліквідацію - 1 екз.
- Квитанція про оплату
ЧЕТВЕРТИЙ КРОК - ЗВІЛЬНЕННЯ ПРАЦІВНИКІВ
Як звільнити співробітників у зв'язку з ліквідацією організації?
Про звільнення в зв'язку з ліквідацією організація зобов'язана попередити працівників не менш ніж за два місяці під підпис. Трудові договори з працівниками можна розірвати і до закінчення двомісячного терміну. В цьому випадку з них потрібно взяти письмову згоду на таке звільнення. Такі правила встановлені статтею 180 Трудового кодексу РФ. Запис про звільнення в трудових книжках працівників буде звучати так: «Звільнений у зв'язку з ліквідацією організації, пункт 1 частини 1 статті 81 Трудового кодексу Російської Федерації. (Подбробнее)
П'ЯТИЙ КРОК - повідомити кредитора
Як повідомити грамотно свої партнерам - кредиторам про майбутню ліквідацію ТОВ?
На практиці процедура законної ліквідації ТОВ, описана в законі, нерідко порушується. Так надходять, недобросовісні компанії, для того, щоб не оплачувати свої борги вони просто не повідомляють кредиторів про закриття фірми.
Спокуслива схема - не вказувати в ліквідаційному балансі борги, може привести на лаву підсудних - всіх членів ліквідаційної комісії.
ШОСТИЙ КРОК - КОЛИ ЗДАВАТИ ОСТАННІ ПОДАТКОВІ ДЕКЛАРАЦІЇ?
При ліквідації організації в податкову інспекцію здають два ліквідаційних балансу:
На практиці можливі два варіанти:
- Організація не проводить оподатковуваних операцій, то останні податкові декларації здаються разом до проміжного ліквідаційного балансу - то останні декларації здаються разом з проміжним балансом.
- Організація проводить - з остаточним ліквідаційним балансом - то податкову звітність має бути поданий одночасно з остаточним ліквідаційним балансом.
Останні податкові декларації при ліквідації організації (докладніше)
СЬОМИЙ КРОК - ВИЇЗНА ПОДАТКОВА ПЕРЕВІРКА
Найчастіше повідомлення про ліквідацію підприємства для податкової інспекції служить дзвінком до виїзної перевірки, і на практиці як прищепило в компанію приходять перевіряючі ревізори.
Тому ще до проміжного балансу слід пошагать в податкову інспекцію і провести звірку по всіх податках і зборах.
Якщо у компанії числиться заборгованість перед бюджетом її потрібно погасити, якщо переплата, то..поброднее
ВОСЬМИЙ крок-СДАЧА ПРОМІЖНОГО БАЛАНСА В ПОДАТКОВУ
Попередня підготовка даних і саме складання проміжного балансу через його певної специфіки зазвичай лягають на плечі працівників бухгалтерії і ліквідаційної комісії.
Готуємо пакет документів:
Повідомлення про ліквідацію юридичної особи за формою Р15001, завірена нотаріально.
Рішення про затвердження проміжного ліквідаційного балансу
ДЕВ'ЯТИЙ крок-СДАЧА ліквідаційного балансу
Готуємо пакет документів:
- Ліквідаційний баланс (цей документ затверджується на зборах учасників товариства)
- Складається рішення про затвердження ліквідаційного балансу.
- Заява про реєстрацію юридичної особи в зв'язку з ліквідацією (форма 16001).
- Заявником виступає ліквідатор або голова ліквідаційної комісії. Заява завіряється у нотаріуса.
- За ліквідацію ТОВ оплачується держмито в розмірі 800 рублів від імені ліквідатора.
- Отримання довідки про відсутність заборгованості їх Пенсійного фонду
