Принесете Ви довідку чи ні, 100% оплачують, якщо Ваш загальний стаж роботи (враховуються всі офіційні місця) перевищує 8 років роботи.
Ужевсёсказ ано [33.1K]
Якщо ви не пропрацювали на своїй теперішній роботі повних два роки, то для оплати лікарняного листа вам необхідно принести довідку з попереднього місця роботи. Лікарняний нараховується виходячи із середнього заробітку за два роки. Якщо ви не працювали або довідку не принесли, то заробіток, який у вас є на даний момент за неповних два роки, поділять на два (730 днів) року і отримувати за лікарняним вам буде крихти.
Сума лікарняного залежить від:
1) страхового стажу, тобто роботодавець порахує весь ваш стаж за трудовою і якщо він менше 8 років, то тут нічого не поробиш від 5 до 8 років - 80%, до 5 років - 60%, менше півроку - максимум МРОТ.
2) заробітку за попередні два роки, тобто якщо працювали тільки у цього роботодавця ніяка довідка не потрібна. Якщо в попередніх двох роках працювали у кого-то другого, то від них потрібна довідка про заробіток. Якщо немає можливості зв'язатися з предищім роботодавцем не переживайте, новий повинен за вашою заявою запросити ці дані у пенсійного фонду.
Відсоток, який вам нарахують від вашої заробітної плати, якщо ви були на лікарняному, ніяк не залежить від того, яку довідку і звідки ви надасте, це залежить тільки від трудового стажу. Для стовідсоткової оплати лікарняного (по середньої з / п за два роки) загальний трудовий стаж повинен бути більше 8 років і ніяких довідок можна не надавати.
Довідка зазвичай береться для прискорення процесу перекладу оплати лікарняного, називається вона
або простіше - "Довідка форма 4".
Ужевсёсказ ано [33.1K]
