Виплата дивідендів за півріччя акціонерним товариством (АТ) або товариством з обмеженою відповідальністю (ТОВ) можлива, якщо виконується ряд умов, передбачених законами про ці товариства. Розглянемо, які ці умови і як здійснити виплату.
Умови, що визначають можливість виплати дивідендів
Можливість оплати дивідендів (розподілу доходів) в АТ і ТОВ передбачена законами:
Обидва закони дозволяють нараховувати дохід у вигляді дивідендів не тільки на поточний рік, але також по кварталу або півріччя. Рішення про нарахування є прерогативою загальних зборів акціонерів (учасників), але виконати його можна буде тільки в тому випадку, якщо виконуються наступні умови:
- У складеній за відповідний період бухзвітності відображено наявність чистого прибутку, що служить джерелом нарахування дивідендів.
- В учасників (акціонерів) немає боргів по оплаті статутного капіталу, в АТ відсутні невикуплені акції, а в ТОВ - невиплачені вибулим учасникам частки.
- У товариства не виявлено ознаки банкрутства, і оплата дивідендів не призведе до їх появи.
- Обсяг чистих активів більше, ніж значення суми статутного капіталу і резервного фонду (в АТ до цієї величини додається ще й значення, що відповідає перевищенню ціни привілейованих акцій над їх номіналом), і нарахування дивідендів не змінить цього співвідношення.
Як відбувається розподіл виплачуваного доходу?
Одночасно з прийняттям рішення про розподіл доходу збори повинні встановити:
- величину частки чистого прибутку, призначеної для виплати;
- терміни оплати і ту форму, в якій вона буде здійснена.
В АТ додатково визначать:
- дату формування переліку акціонерів, яким буде виплачено дохід;
- суму, що припадає на кожен вид акцій, з урахуванням дотримання необхідної послідовності в цих розрахунках.
Нарахування конкретних сум учасникам буде залежати:
- від виду і кількості акцій, що належать акціонеру;
- частки учасника або алгоритму розподілу, передбаченого статутом ТОВ.
Перелік одержувачів дивідендів і належні їм суми будуть відображені в тексті наказу на виплату.
Процедура оплати дивідендів
Як правило, дивіденди виплачують у грошовій формі, оскільки виплата майном (що допускається законодавством) прирівнюється до реалізації і виявляється невигідною з оподаткування.
Здійснити видачу грошей слід в терміни, відлічувані в АТ від дня, на який був сформований перелік акціонерів, а в ТОВ - від дати прийняття рішення про оплату. Для ТОВ цей термін складе 60 календарних днів, а для АТ матиме 2 варіанти, які оцінюються в робочих днях:
Акціонер (учасник), який не отримав свою частину дивідендів в зазначені терміни, має право на її витребування протягом 3 (або 5, якщо це обумовлено в статуті) років, які визначаються від дати:
- рішення про оплату, прийнятого акціонерами;
- відповідає дню закінчення 60-денного терміну, відведеного на виплату доходу учасникам ТОВ.
Після закінчення 3 (або 5) років невиплачені суми дивідендів зараховують назад до складу чистого прибутку товариства.
Здійснення оплати дивідендів за підсумками півріччя можливо, якщо таке рішення буде прийнято загальними зборами акціонерів (учасників) і суспільство на момент прийняття цього рішення відповідає ряду умов (наявність чистого прибутку, повністю оплачений статутний капітал, відсутність ознак банкрутства, чисті активи перевищують встановлене значення). Між одержувачами виділену для оплати суму розподіляють пропорційно частці їх участі в статутному капіталі або по іншому алгоритму, обумовленим в статуті. При виплаті з доходу утримується податок (на прибуток або ПДФО).