Ні, якщо у ваших трудових обов'язків (в трудовому договорі) це прямо не записано. Крім того, згідно з ТК РФ, ви повинні були дати письмову згоду на роботу у вихідні та святкові дні. Якщо ви такої згоди не давали, то роботодавець не може вас змусити - це порушення ТК. За виключенням випадків:
1) запобігання катастрофи або аварії, стихійного лиха та їх наслідків.
2) запобігання нещасних випадків, знищення або псування майна
3) робіт під час надзвичайного або воєнного стану, або робіт в умовах лиха або загрози лиха (пожежі, повені, голод, землетруси, епідемії чи епізоотії) і випадках, що ставлять під загрозу життя чи нормальні життєві умови всього населення або його частини.
Якщо в трудовому договорі, який Ви уклали при працевлаштуванні з роботодавцем, є пункт про роботу у вихідні (святкові) дні або про понаднормову роботу з відповідною оплатою, то Ви повинні вийти на роботу.
Якщо такого пункту немає, і договір передбачає тільки певний режим роботи, то надурочний час роботи можливо тільки з Вашої згоди. Звільнити Вас за невихід на роботу в такому випадку роботодавець на законних підставах не може. Але Ви ризикуєте стати після такої відмови стати "цапом-відбувайлом", тобто роботодавець може довести Вас причіпками (обгрунтованими чи ні) до звільнення за власним бажанням.
Але це все теорія, а на ділі часто роботодавці змушують працювати понаднормово. Деякі взагалі починають тиснути на працівника і говорити, що він не справляється з роботою в звичайний час, тому вони не збираються ні оплачувати ні вмовляти. Щодо загрози звільнення я б звичайно посперечалася, бо штатного співробітника не так-то просто і звільнити. Але напевно кожен працівник не захоче сваритися з роботодавцем, адже ще й працювати. Тому може вам домовитися на неділю попрацювати.
Є цікаве питання? Задайте його нашої спільноти, у нас напевно знайдеться відповідь!
Діліться досвідом і знаннями, заробляйте нагороди і репутацію, заводите нових цікавих друзів!
Задавайте цікаві питання, давайте якісні відповіді і заробляйте гроші. Детальніше..
Статистика проекту за місяць
Нових користувачів: 7539
Створено питань: 35900
Написано відповідей: 113691
Нараховано балів репутації: 1419498
З'єднання з сервером.