Згідно п. 5 зазначеного Порядку військовослужбовці, які виявили бажання пройти професійну перепідготовку, подають рапорт в установленому порядку:
звільняються з військової служби після досягнення ними граничного віку перебування на військовій службі або після закінчення терміну військової служби - не раніше ніж за рік до настання граничного віку перебування на військовій службі або закінчення терміну контракту;
звільняються з військової служби за станом здоров'я - за наявності висновку військово-лікарської комісії про визнання їх непридатними (обмежено придатними) до військової служби;
звільняються з військової служби у зв'язку з організаційно-штатними заходами - не раніше прийняття рішення відповідними посадовими особами Міністерства оборони про проведення організаційно-штатних заходів.
Військовослужбовці подають рапорти з урахуванням термінів, які забезпечують їх направлення на професійну перепідготовку під час проходження військової служби.
Таким чином, Ви маєте повне право на подачу рапорту на проходження перепідготовки та отримання цивільної спеціальності. Подавайте рапорт. Підстава - досягнення граничного віку перебування на військовій службі.
Удачі вам! Моє винагороду - Ваш відгук.
Відповідно до п 2. Ст. 19 ФЗ «Про статус військовослужбовців», Офіцери, які проходять військову службу за контрактом. мають право на навчання в цивільних освітніх установах вищої та середньої професійної освіти і на підготовчих відділеннях (курсах) зазначених освітніх установ з освоєнням освітніх програм по очно-заочній (вечірньої) або заочною формою навчання. Військовослужбовці, які проходять військову службу за контрактом (за винятком офіцерів), безперервна тривалість військової служби за контрактом яких становить не менше трьох років, мають право в порядку, затвердженому Кабінетом Міністрів України, на навчання в мають державну акредитацію освітніх установах вищої та середньої професійної освіти, а також на підготовчих відділеннях (курсах) федеральних державних освітніх установ вищої професійної освіти за рахунок середовищ тв федерального бюджету з освоєнням освітніх програм по очно-заочній (вечірньої) або заочною формою навчання. При цьому вони користуються правом позаконкурсного вступу в зазначені освітні установи за умови успішного проходження вступних випробувань.
Відповідно до п 4. Ст. 19 ФЗ «Про статус військовослужбовців», Військовослужбовці - громадяни, які проходять військову службу за контрактом, загальна тривалість військової служби яких становить п'ять років і більше (не рахуючи часу навчання у військових освітніх установах вищої та середньої професійної освіти), в рік звільнення з військової служби після досягнення ними граничного віку перебування на військовій службі, закінчення терміну військової служби, станом здоров'я або у зв'язку з організаційно-штатними заходами мають право пройти професійну пере одготовку по одній з цивільних спеціальностей без стягування з них плати за навчання і зі збереженням забезпечення усіма видами забезпечення в порядку та на умовах, які визначаються Міністерством оборони Російської Федерації (іншим федеральним органом виконавчої влади, в якому федеральним законом передбачена військова служба), тривалістю до чотирьох місяців. У разі звільнення зазначених військовослужбовців з військової служби в період навчання вони мають право на завершення навчання безкоштовно.
Чи маєте повне право подати рапорт, пославшись на ці статті.
Ваш відгук - моя нагорода.
Відповідно до п.4, ст.19 Закону про статус проходження перепідготовки гарантовано саме військовослужбовцям в останній рік військової служби, тобто - до виключення їх зі списків частини.
Тобто рапорт на проходження перепідготовки повинен бути написаний в період проходження військової служби.
Військовослужбовці - громадяни, які проходять військову службу за контрактом, загальна тривалість військової служби яких становить п'ять років і більше (не рахуючи часу навчання у військових освітніх установах вищої та середньої професійної освіти), в рік звільнення з військової служби після досягнення ними граничного віку перебування на військовій службі, закінчення терміну військової служби, станом здоров'я або у зв'язку з організаційно-штатними заходами мають право пройти професійну перепідготовку за однією з гражданск х спеціальностей без стягування з них плати за навчання і зі збереженням забезпечення усіма видами забезпечення в порядку та на умовах, які визначаються Міністерством оборони Російської Федерації (іншим федеральним органом виконавчої влади, в якому федеральним законом передбачена військова служба), тривалістю до чотирьох місяців.
У разі звільнення зазначених військовослужбовців з військової служби в період навчання вони мають право на завершення навчання безкоштовно.
Порядок організацііпрофессіональной перепідготовки
5. Військовослужбовці, які виявили бажання пройти професійну перепідготовку, подають рапорт в установленому порядку:
звільняються з військової служби після досягнення ними граничного віку перебування на військовій службі або після закінчення терміну військової служби - не раніше ніж за рік до настання граничного віку перебування на військовій службі або закінчення терміну контракту;
звільняються з військової служби за станом здоров'я - за наявності висновку військово-лікарської комісії про визнання їх непридатними (обмежено придатними) до військової служби;
звільняються з військової служби у зв'язку з організаційно-штатними заходами - не раніше прийняття рішення відповідними посадовими особами Міністерства оборони про проведення організаційно-штатних заходів.
Військовослужбовці подають рапорти з урахуванням термінів, які забезпечують їх направлення на професійну перепідготовку під час проходження військової служби.
6. Рапорти військовослужбовців в установленому порядку розглядаються відповідними командирами військових частин.
7. У військовій частині складаються списки військовослужбовців, які виявили бажання пройти професійну перепідготовку, згідно з додатком N 1 до цього Порядку.
З військової частини зазначені списки представляються по підпорядкованості в кадровий орган виду і роду військ Збройних Сил, військового округу (флоту), головного (центрального) управління Міністерства оборони (далі - кадровий орган).
8. Кадровим органом на підставі поданих військовими частинами списків проводиться попередній розподіл військовослужбовців з профільних військовим освітнім установам, що здійснюють професійну перепідготовку, а також формуються відомості про чисельність і персональних даних військовослужбовців, які виявили бажання пройти професійну перепідготовку, і пропозиції за формою (способом) її проведення для кожного військовослужбовця, які направляються до Головного управління кадрів Міністерства оборони Російської Федера ції.
Розрахунок розподілу навчальних місць у військових освітніх установах (далі - розрахунок розподілу) розробляється Головним управлінням кадрів Міністерства оборони Російської Федерації по кожному набору військовослужбовців. Виписки з розрахунку розподілу після його затвердження висилаються в кадрові органи і військові освітні установи не менше ніж за місяць до початку навчання.
9. У міру надходження виписки з розрахунку розподілу військове освітня установа формує навчальні групи.
З урахуванням встановлених термінів початку навчання і формування навчальних груп командування військових освітніх установ висилає в кадрові органи письмові повідомлення, в яких вказується форма (спосіб) професійної перепідготовки кожного військовослужбовця, терміни і місце її проведення. Виписки з повідомлень кадрові органи направляють до військових частин в частині що стосується.
10. Військовослужбовцям, яким повідомленням визначена очна або очно-заочна (вечірня) форма навчання у військовому навчальному закладі, командир військової частини видає направлення згідно з додатком N 2 до цього Порядку. У військовій частині видається наказ про направлення військовослужбовця на професійну перепідготовку.
Спрямовані на професійну перепідготовку військовослужбовці прибувають у військові освітні установи до встановленого терміну.
Військовослужбовцям, яким повідомленням визначена інша форма (спосіб) навчання, військові навчальні заклади доводять терміни початку і місце проходження професійної перепідготовки, які встановлюються ними за погодженням з командуванням військових частин.
11. Військовослужбовці, що направляються на професійну перепідготовку, включаються до списків, які представляються командиром військової частини в кадровий орган по підпорядкованості.
Кадровим органом на підставі цих списків формуються відомості про чисельність військовослужбовців, які направляються на професійну перепідготовку, які представляються до Головного управління кадрів Міністерства оборони Російської Федерації.
12. Військовослужбовці, які навчаються за програмами професійної перепідготовки, в період навчання вважаються прикомандированими від відповідних військових частин.
13. Витрати, пов'язані з навчанням військовослужбовців за програмами професійної перепідготовки, входять до кошторису витрат військового навчального закладу.
14. При завершенні професійної перепідготовки військовослужбовців військове освітня установа представляє в Головне управління кадрів Міністерства оборони Російської Федерації звіт за кожен випуск.
15. Контроль за встановленим порядком та умовами направлення військовослужбовців на професійну перепідготовку покладається на відповідні кадрові органи.