Відмова від медкомісії

Увага! У вас встановлена ​​застаріла версія браузера: Opera 10.5.

Використання застарілої версії браузера потенційно небезпечно і може привести до некоректного відображення сайту.
Зверніть увагу на те, що ми не перевіряємо працездатність і не підтримуємо коректну роботу сайту в застарілих версіях браузерів.

Що ж робити?
Ви можете самостійно або за допомогою системного адміністратора вашої організації
скачати безкоштовно і встановити один з популярних сучасних браузерів:

Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:

Надсилання повідомлення.

Отримали результати від медиків і акт про відмову пишіть доповідну записку на ім'я керівника, що в зв'язку з тим що працівник відмовився від проходження медкомісії необхідно його звільнити. Нехай ставить резолюцію.

Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:

Надсилання повідомлення.

Мовчання золото. І все зло від нього.
Секс - це теж форма руху.

Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:

31. При вирішенні спорів про скасування дисциплінарного стягнення або про відновлення на роботі працівника, звільненого за п. 4 ст. 42 ТК. судам слід враховувати, що порушенням трудової дисципліни є протиправне, винна невиконання або неналежне виконання працівником своїх трудових обов'язків.

Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:

Надсилання повідомлення.

Мовчання золото. І все зло від нього.
Секс - це теж форма руху.

Для того щоб відповісти в цій темі Вам необхідно увійти в систему або зареєструватися.

Портали для фахівців

  • бухгалтеру
  • економісту
  • юристу

Наші партнери

Підвищення кваліфікації фахівців кадрових служб, тематичні семінари. Тел. 209-59-59

Чи знаєте ви, що таке Applicant Tracking System?

Автоматизований чи у вас в компанії підбір персоналу?

Що дає автоматизація підбору персоналу особисто вам?

Схожі статті