Росія, м.Москва | Питань: 12
Не можу пройти службу безпеки при влаштуванні на роботу в банк. Останнє місце роботи був банк, відносини з начальством були натягнуті, порушила регламент по банківських картах, це послужило причиною тисняви на звільнення за власним бажанням. На мене натиснули, що якщо сама не звільнюся, то розбирання будуть з СБ банку. Розборок ніяких не було, написала заяву під тиском, тепер успішно проходжу співбесіди на високу зарплату в інші банки, але як справа доходить до СБ, відразу отримую відмову з перевірки СБ України. Що робити, як бути? Впевнене, що останній роботодавець заніс в чорний список мене або стоп лист в результаті чого Ради Безпеки, не проходжу. Раніше СБ проходила на УРА у всіх банках. Прострочень по кредитах немає, приводів в міліцію не було, мама і тато пристойні. Як витягнути себе з чорного списку роботодавців? Може в суд подати. Всі кар'єру перекреслили і поламали.
номер питання №7148362
1 відповідь на питання від юристів 9111.ru
Россия, г. Санкт-Петербург | відгуків: 3 352 | відповідей 8 020
Добрий вечір, згідно зі ст. 64 Трудового кодексу РФ на вимогу особи, якій відмовлено в укладенні трудового договору, роботодавець зобов'язаний повідомити причину відмови в письмовій формі.
Відмова в укладенні трудового договору може бути оскаржена до суду.
З повагою, К.М. Марков