Компанія Genser - офіційний дилер провідних автомобільних брендів. Сьогодні компанія є офіційним російським дилером марок Audi. Chevrolet. Ford. Hyundai, Mazda. Mitsubishi, Nissan. Opel, Toyota, Jeep, Datsun, Volkswagen. Cadillac. Infiniti. Land Rover. Mercedes-Benz і Jaguar. Клієнти обирають Genser за незмінно високу якість обслуговування і можливість підібрати найбільш підходящу модель в будь-якому сегменті - від бюджетного до преміального.
Група входить в число світових і російських лідерів з продажу автомобілів Infiniti, Nissan, Chevrolet і Opel, а також займає провідні позиції з продажу Ford, Hyundai, Cadillac і Mazda.
Фахівці Genser володіють не тільки унікальним досвідом продажів, але і технічного обслуговування автомобілів. За роки роботи на російському ринку група компаній створила унікальну сервісну базу, що володіє колосальним потенціалом розвитку. Персонал компанії в обов'язковому порядку проходить професійне навчання в центрах підготовки компаній-виробників. Технічна оснащеність усіх центрів компанії повністю відповідає високим стандартам виробників.
Традиційно група приділяє особливу увагу якості продажів і сервісу. У Genser працює спеціальна Служба контролю якості, в обов'язки якої входить постійний моніторинг задоволеності клієнтів роботою компанії, виявлення і усунення можливих проблем. Завдяки цьому якість роботи всіх центрів Genser підтримується на високому рівні і регулярно відзначається незалежними експертами і нагородами виробників.
Великий досвід роботи з корпоративними клієнтами дозволяє Genser розробляти спеціальні програми для компаній, що передбачають різні знижки на придбання (продаж автомобілів в лізинг) і подальше обслуговування парку автомобілів. У числі постійних клієнтів Genser такі організації і компанії, як МВС РФ, МНС РФ, ФСТ РФ, Верховний суд РФ, ВАТ "Російські залізниці", ВАТ "Міжнародний аеропорт Шереметьєво", Газпром, Лукойл, ТНК-BP, Gillette, IKEA, Ашан, ЗАТ "Пивоварня Москва-Ефес" і багато інших.
Менеджер по підбору персоналу Дарина з відділу кадрів. Здавалося б, провели співбесіду, передали далі керівнику, і забудь про претендентів. Вона ж до останнього цікавилася, допомагала в деяких питаннях, уточнювала важливу для мене інформацію.
Колектив хороший, хоч і шкода всіх (в мінусах докладніше)
Зручно було. що особливо не чіпали і не турбували, сиділа в офісі і в міру надходження роботи працювала.
Прийшовши на співбесіду в головний офіс по вул. Лобачевського 114 вам дадуть анкету і тестування з 40 питань не відносяться безпосередньо до майбутньої роботи. Після цього з вами будуть протягом години (може більше) спілкуватися вже 2 співробітника, в моєму випадку це були Дарина і Катерина.
Питання будуть задавати взагалі безпардонно, постійно записуючи за вами нову інформацію, і питання будуть стосуватися не тільки вашої минулої роботи, причини звільнення і т.д. але і вашому особистому житті, наприклад де ви плануєте жити після весілля і т.д. На мій погляд така інформація в принципі їм не потрібна!
Далі історія була така ж як писали раніше, мені так само сказали "Давайте візьмемо паузу".
Увага студентів. На сесію вони не відпускають, у них в принципі немає поняття "навчальний відпустку" тобто якщо почнуться іспити, то єдиний вихід - це брати відпустку за свій рахунок.
Пробувши в даній організації близько 2 годин нічого путнього з цього не вийшло!
Запропонована з / п: біла
Відповідність з / п ринку: нижче за ринок
Загальне враження: не рекомендую
У мене профільну вищу освіту за частиною автомобілів. Кілька разів відправляв їм резюме - у відповідь мовчання. Їм не потрібні на роботу знають фахівці? Або там тупі блондинки в кадрах працюють, або такі ж "блондинки" в керівництві.
Запропонована з / п: сіра
Відповідність з / п ринку: ринкове
Загальне враження: не рекомендую
Відповідність ринку: нижче за ринок
Загальне враження: не рекомендую
Юлія (Колишній співробітник)
Колектив, всі молоді, веселі, на цьому все
Пропрацювавши в компанії більше п'яти років можу дати адекватну оцінку. Так, три роки тому справи йшли непогано, але до співробітників відношення завжди тільки одне: "незамінних немає, неважливо скільки ти пропрацював, не подобається, знаєш де двері на вихід". Атестації раз на рік, де об'єктивної оцінки, все по регламенту, який не оновлювався років сто, і це спосіб зменшити твою премію. Останні півтора року все погано настільки, що тебе можуть позбавити відпускних за відпустку, який ти не відгуляв, при цьому прямим текстом говорять, що відпускні ми по законодавству виплатимо, а ось потім з премії все віднімемо. І якщо раптом кого то це не влаштовує, Ви можете написати заяву за власним бажанням. Працювати в таких умовах можна тільки якщо ти себе зовсім не поважаєш як професіонала. Середня заробітна плата на момент початку сімнадцятого року в продавців, страхових фахівців не перевищує 30000 рублів і при цьому Вам весь час будуть натякати, що Ви як би тут ніхто і триматися за Вас ніхто не має наміру. Ублюдское ставлення керівництва до співробітників і до клієнтів, які по ходять за якісною послугою. Нікому не рекомендую зараз, Дженсер давно вже не той, що був раніше. На останньому подиху намагаються вижити умов не стабільної економіки. Не важливо співробітник ти або клієнт, в компанію ти приходиш за чесним ставленням до себе як мінімум. Так ось це не той випадок.
Шановні кандидати! Якщо ви хочете втратити час, то ласкаво просимо в Дженсер. У цю жахливу компанію я потрапила через свою колишню колегу. Іншими словами мене переманили. На жаль я не прочитала відгуки перед тим як піти туди працювати. Це і була моя перша помилка. Зарплата офіційна 17500, а ось друга частина іменована премією вже у вас в договорі прописується, що вона виплачується на розсуд керівника. Далі найцікавіше. Першу премію ви отримаєте після трьох місяців роботи, відповідно коли будете звільнятися відразу можете забути про ці дві премії. Вас просто кинуть. Кар'єрного росту ніякого там не було і не буде. Хоча як зазвичай співають про інше. Хочу попередити всіх хто туди збирається. не ходіть. не витрачайте час на цю жахливу контору. Тут можна ще додати тільки одну приказку: 'Риба починає гнити з голови'. Сподіваюся кому то цей відгук допоможе зупинитися і піти просто на інше співбесіду.
Відповідність ринку: нижче за ринок
Витрачений час на співбесіду
Коротше була тільки що на співбесіді як раз на Лобачевського, е а баба Катерина на мою зовсім не вміє культурно спілкуватися, вона не сказала до побачення, записала кожне слово (ну через раз) в приймальню книжку, явно було зрозуміло не візьмуть. І що я з середньою спеціальною освітою і без досвіду. Я готова була вчиться у них, добре вона кивала, посміхалися через раз угу говорила, привела життєву ситуацію нібито треба її виріши, просто просила ще уявляю чим я займатимуся на реценшене.
Я привезла з собою всі сертифікати на всякий, може потрібні. Вона сказала давайте зробимо перерву до середи, якщо так то подзвони немає то вибачте. І нібито якщо що я за свій рахунок повинна подзвонити в четвер.
Ще плюс співбесіда одне з директором.
О боже, коротше якщо ви шукаєте роботу обходьте стороною
Явно про 30 до зарплату і не пахне, забирайте ноги
Була тільки на співбесіді, претендувала на посаду менеджера з оформлення документів. Співбесіда проводила Карцева Катерина (ул.Лобочевского) .Заполніла анкету, заходжу до відділу кадрів, сидять дівчата, базікають, явно не про роботу, і кажуть: "Зараз до вас підійдуть", в результаті мені треба було її сидіти і чекати. Все співбесіду вона давала зрозуміти, що вона поспішає кудись спізнюється, без будь-якого інтересу до своєї роботи. Задала мені поспіхом питання по визубрений шаблоном, і все типу, на цьому вистачить. І навіть до побачення не сказала. Що за не повага до кандидатів. Висновок: запрошують на співбесіду, кандидати заповнюють анкети, а відділ кадрів перед керівництвом цими анкетами звітують, типу вони ж працюють. А відділу кадрів, особливо Карцева Катерині, раджу полюбити свою роботу, і не проводити співбесіду з видом, що у тебе від цього вже нудить!
Ну почнемо напевно з голови ДЦ Ніссан добролюбова, чуваку на всіх і на все похуй!
сервіс - менеджер - усіма "так полюбляє" підр, щур спрагла з метою виконання плану за все центру, зірвати куш з співробітників! приймання змінилася вся через нереальних планів продажів, у механу об'єднали інструмент щоб новий не купувати. старші механіки більше не здатні захистити своїх підлеглих, їх теж можуть послати нахуй! товариш Санько дооптімізіровался і звалив в Інфініті на нову клуню. їдальня варто нереальних грошей, забули ми про ті часи коли обід коштував 150 рублів!
Здравствуйте! Почитала я тут відгуки і просто жахнулася !! Кожному звичайно видніше зі свого боку так би мовити с, АЛЕ я пропрацювала в автосалоні "Hyundai" 2 роки, і залишилися хороші враження що про Ропі (у нас їх було 2-е Сазаненок Максим і Князєв Максим, просто золото, завжди увійде в положення) що про ген.директор Тукаліне, нічого поганого не можу про них сказать.Ето Едінствеений керівництво, а після відходу мені є тепер з чим порівняти, дуже були лояльним.Т.к. я працювала старшим адміністратором, то нескакімі відсотками я не пов'язувалася, все було чітко і по ЗП, Відпускні, лікарняні, в тому чісле.Так ж в компанії передбачений швидкий кар'єрний ріст, за умови хороших показників. До речі мій хлопець зараз наработет на Добролюбова в "audi" вже 3-й рік, і все в нормі
Мінус все-таки був, це високий штраф за затайних покупців, але нам косили його рівно в половинку.
Хочу по докладніше розповісти про столових Дженсер :) Ні хто на цьому не загострював уваги я так бачу. Та й ми з колегами сподіваємося що захисник Олександр, який як здається пов'язаний з керівництвом доведе нашу думку до них і швидко все виправить :))) Або як мені здається знову стане говорити що це тільки невдахам не подобається їдальня, йому все ок :)) ) Загалом мені довелося обідати в декількох автосалонах. Почнемо з Добролюбова Ніссан. Їдальня там не дорога і готують смачно. Якщо мені не зраджує пам'ять то комплекс: Перше, друге, салат (без обмеження), хліб, компот (без обмеження) і випічка коштує близько 150 руб.
У Інфініті сам не обідав, часу не було, але колеги розповідали що там все відмінно!
Далі Ясенів Опель. Це просто пісня. Комплекс за 110 рублів: Перше, друге, салат (без обмеження), компот, випічка. Порції великі і вибір великий. Не всі подужають з'їсти весь комплекс :))) Так само там існує Чіпок)) невелика забігайлівка в якій так само можна пообідати, перекусити :) Я там зазвичай снідав і навіть обідав.
Далі гірше. Люберці. Комплекс за 180 рублів: Перше, друге, салат, компот, випічка. Порції маленькі. Якщо на Добролюбова і Ясенів салату можна було покласти в тарілку скільки хочеш, то тут порція дві столові ложки максимум. Готують не смачно. Напевно з цього багато приносять обід з собою і гріють в мікрохвильовці. До речі мікрохвильовки є, можна розігріти без проблем :) Так само за розповідями колег їдальня на Варшавке не відрізняється нічим від Люберец. У Реутово взагалі закрили їдальню. Співробітники в Маке труяться. Якщо хто бажає доповнити інформацію, пишіть :)))
Коротка історія роботи в компанії:
P.S. Про сермягіна можу ще багато нігатіва розповісти. А так в Дженсер йти можна.
- Так багато бюрократії не бачив ще жодного де.
- Колектив на Лобачевського був дуже хороший, за винятком пари людина.
- ПТС викупют відмінно без задержак, машини так само швидко привозять.
- М'який і лукавих як гавно начальник, Сермягін денис.
- Навчання в компанії справно проводилася і причому досить якісне.
Основні моменти написав.
А ще переспектив в компанії мало, мною було помічено що начальство любить брати людей з боку. І не тільки на Лобачевського.