Business english certificate - авторизований центр з прийому міжнародних іспитів по

Business English Certificate (BEC) - іспити Кембриджського університету, розроблені для сертифікації навичок володіння діловою англійською мовою.

Іспити ВЕС існують на 3 рівнях:

  • BEC Preliminary - розрахований на кандидатів, які володіють діловою лексикою англійської мови на рівні Intermediate (В1);
  • BEC Vantage - розрахований на учнів, які знають бізнес-англійська на рівні Upper-Intermediate (В2);
  • BEC Higher - призначений для кандидатів, які пройшли навчання на курсі бізнес-англійської на рівні Advanced (С1).

Щоб здати BEC, можна ознайомитися з розкладом і зареєструватися на відповідну дату.

Особливості іспиту BEC:

  • Іспит тестує здатність кандидата ефективно спілкуватися в діловому середовищі, але ніяких спеціалізованих знань не вимагає.
  • BEC призначений для студентів, яким необхідно спеціальне знання англійської мови, щоб займатися діловою кар'єрою на міжнародному рівні.
  • Іспит тестує чотири аспекти мовних знань: аудіювання, читання, розмовна мова і лист.
  • В даному тесті використовуються вправи, які беруть за основу щоденну ділову життя, щоб перевірити здатність кандидата використовувати різні лінгвістичні функції та структури в діловому контексті.

Існує 3 варіанти іспиту BEC:

  • BEC Preliminary (розрахований на кандидатів, які володіють діловою лексикою англійської мови на рівні Intermediate);
  • BEC Vantage (розрахований на учнів, які знають бізнес-англійська на рівні Upper-Intermediate);
  • BEC Higher (призначений для кандидатів, які пройшли навчання на курсі бізнес-англійської на рівні Advanced).

Читання + лист (1 година 30 хвилин)

  • Компонент «читання» містить 7 завдань типу: питання з варіантами відповідей, співвіднесення з можливими варіантами, заповнення прогалин на рівні слів, заповнення прогалин на рівні пропозицій, заповнення прогалин з варіантами відповідей і виявлення помилок. Виконання компонента оцінюється як 25% загальної оцінки. Компонент «лист» містить 2 завдання. У першій частині кандидат повинен надати зразок внутрішньокорпоративної листування (30-40 слів). У другій частині - зразок ділової кореспонденції (60-80 слів). Виконання компонента оцінюється як 25% загальної оцінки.

Аудіювання (приблизно 40 хвилин)

Говоріння (12 хвилин)

  • Тестування здійснюють два незалежні екзаменатори, кандидати складають іспит в парах. Якщо кількість кандидатів непарне, останній кандидат приєднується до останньої парі.
  • В рамках трьох завдань кожен кандидат відповідає на три питання, робить «міні-презентацію», тривалість якої становить приблизно одну хвилину, і бере участь у спільній роботі з іншим кандидатом. Виконання завдання оцінюється як 25% загальної оцінки.
  • Тестування навичок читання (1 година)

    • Компонент «читання» містить 5 завдань наступних типів: питання з варіантами відповідей, співвіднесення з можливими варіантами, заповнення прогалин на рівні пропозиції, заповнення прогалин з варіантами відповідей і виявлення помилок. Виконання компонента оцінюється як 25% загальної оцінки.

    Тестування навичок письма (45 хвилин)

  • Компонент «лист» містить 2 обов'язкових завдання. Кандидати повинні представити зразок внутрішньокорпоративної листування (40-50 слів) і короткий звіт, пропозиція або зразок ділової кореспонденції 120-140 (на підставі матеріалів компонента «читання»). Виконання компонента оцінюється як 25% загальної оцінки.

    Аудіювання (40 хвилин)

    Тестування розмовних навичок (14 хвилин)

  • Тестування здійснюють два незалежні екзаменатори, кандидати складають іспит в парах. Якщо кількість кандидатів непарне, останній кандидат приєднується до останньої парі.
  • В рамках трьох завдань кожен кандидат відповідає на три питання, робить «міні-презентацію», тривалість якої становить приблизно одну хвилину, і бере участь у спільній роботі з іншим кандидатом. Виконання завдання оцінюється як 25% загальної оцінки.
    • Компонент «читання» містить 6 завдань типу: питання з варіантами відповідей, співвіднесення з можливими варіантами, заповнення прогалин на рівні слів, заповнення прогалин на рівні пропозицій, заповнення прогалин з варіантами відповідей і виявлення помилок. Виконання компонента оцінюється як 25% загальної оцінки.

    Лист (1 година 10 хвилин)

  • Компонент «лист» містить 2 завдання. У першій частині кандидати складають короткий звіт (на підставі графічної інформації, 120-140 слів). У другій частині кандидатам надається можливість вибору завдання з варіантів: звіт, пропозиція або зразок ділової кореспонденції (200-250 слів). Виконання компонента оцінюється як 25% загальної оцінки.

    Аудіювання (приблизно 40 хвилин)

    Говоріння (16 хвилин)

  • Тестування здійснюють два незалежні екзаменатори, кандидати складають іспит в парах. Якщо кількість кандидатів непарне, останній кандидат приєднується до останньої парі.
  • В рамках трьох завдань кожен кандидат відповідає на три питання, робить «міні-презентацію», тривалість якої становить приблизно одну хвилину, і бере участь у спільній роботі з іншим кандидатом. Виконання завдання оцінюється як 25% загальної оцінки.
  • При успішній здачі іспиту видаються сертифікати трьох рівнів: здано (Pass), здано з відзнакою (Pass with Merit) і здано з особливою відзнакою (Pass with Distinction), в залежності від загальної оцінки за результатами випробувань. Всім кандидатам видаються свідоцтва про проходження іспиту з графічною інтерпретацією результатів, досягнутих в кожної з мовних компетенцій (оцінка навичок з читання та письма оформляється окремо). Оцінка проводиться за шкалою Відмінно - Добре - Задовільно - Незадовільно (Exceptional - Good - Borderline - Weak), вказуються порівняльні досягнення кандидата в рамках кожної з мовних компетенцій. Залікова оцінка для даного іспиту не передбачається, оскільки для його проходження не існує залікових вимог.

    При успішній здачі іспиту видаються сертифікати трьох рівнів: А, В і С - в залежності від загальної оцінки за результатами випробувань. Всім кандидатам видаються свідоцтва про проходження іспиту з графічною інтерпретацією результатів, досягнутих в кожної з мовних компетенцій. Оцінка проводиться за шкалою Відмінно - Добре - Задовільно - Незадовільно (Exceptional - Good - Borderline - Weak), вказуються порівняльні досягнення кандидата в рамках кожної з мовних компетенцій. Залікова оцінка для даного іспиту не передбачається, оскільки для його компонентів не існує залікових вимог.

    При успішній здачі іспиту видаються сертифікати трьох рівнів: А, В і С - в залежності від загальної оцінки за результатами випробувань. Всім кандидатам видаються свідоцтва про проходження іспиту з графічною інтерпретацією результатів, досягнутих в кожної з мовних компетенцій. Оцінка проводиться за шкалою.

    Відмінно - Добре - Задовільно - Незадовільно (Exceptional - Good - Borderline - Weak), вказуються порівняльні досягнення кандидата в рамках кожної з мовних компетенцій. Залікова оцінка для даного іспиту не передбачається, оскільки для його компонентів не існує залікових вимог.

    Схожі статті