Навряд чи знайдеться лицар серед числа підлеглих, який наважиться сказати в очі вищестоящому: «Ви для мене - пусте місце». Тим більше ніхто не наважиться стверджувати від імені всього колективу: «Вас ніхто не сприймає серйозно». Згідно із законом «виживання» одні шанобливо розкланюються, інші виявляють стриманість, а треті - лестять. Всі засоби хороші, щоб утриматися на роботі. І тільки коли хтось «спалює мости» і йому нема чого втрачати, начальник отримує важку правду: «Більшість Вас в гріш не ставить!».
Ситуація в Керованої Системі або в окремому її підрозділі аномальна - керівник не має кредиту довіри. Це означає, що його розпорядження або ідеї сприймаються тільки під впливом владних повноважень, якими наділений керівник відповідно до положення в посадовій ієрархії підприємства. Інші його потенціали не діють або проявляються недостатньо ефективно.
1. Ви надаєте спонукає вплив на оточуючих?
Чи є Ви для них прикладом, ведете за собою, здатні переконувати?
2. Ви маєте якесь корисне для справи перевага в порівнянні з підлеглими?
Ви більше знаєте і вмієте. Ви розумніші, активніше або нравственнее? Тільки не обманюйте себе, що не приписуйте собі неіснуючі досягнення, не наділяє себе сумнівними, нібито хорошими якостями. Як казав радянський педагог А. Макаренко: «Покладіть себе під мікроскоп».
Самоаналіз - справа складна і відповідальна, але корисне, так що робіть спроби.
4. Приймає більшість оточуючих Ваші переваги?
Придивіться до «якості» цієї більшості: це розумні, знаючі, порядні люди або кар'єристи, підлабузники, конформісти.
Управитель впевнений в тому, що створив жорстку вертикаль, а насправді скував все потенції системи, бо за всіх вирішує, всім дає ЦУ, всіх звільняє і приймає на роботу, управляє фінансами і затверджує програму корпоративного заходу.
Типовим явищем в стоматології стає колегіальне правління жінок: на всіх відповідальних постах - жінки. Гендиректор, головний лікар стоматологічного відділення, головні лікарі клінік, завідувачі відділами, головний бухгалтер. На нарадах з працею проглядається одне-два послужливих чоловічих особи. Враження, ніби Ви потрапили на прядильно-ниткову фабрику радянського періоду в Іванові, місті наречених, а може бути. Ви на острові амазонок, де знищують особин чоловічої статі відразу після їх народження.