Що заважає добре працювати?
Поганих звичок безліч, а в складні часи вони частенько дають про себе знати.
Наприклад, зараз люди і компанії витрачають занадто часу на власні страждання з приводу кар'єри, економіки, керівних позицій і взагалі всього навколо. Подібне стресовий стан зміщує акценти в негативну сторону і перешкоджає критичного мислення або дій, спрямованих на досягнення світлого майбутнього. Це призводить до того, що керівники часто приймають емоційні, імпульсивні рішення.
Проведення необдуманих скорочень в ІТ-інфраструктурі заради короткострокової економії коштів - лише один з численних прикладів неправильної політики. Такі скорочення тільки посилюють падіння компанії, а не допомагають їй опинитися на гребені хвилі після завершення кризи.
Як можна впоратися з подібними поганими звичками?
Всякий раз, коли ви відчуваєте негативні емоції, тобто коли ви реагуєте на роздратування, відчуваєте себе зведеним, відчуваєте страх, думаєте, що вами маніпулюють або вас контролюють, на чільне місце встає обмеження. Щоб впоратися з негативними звичками, необхідно терпіння і пізнавальна активність. На жаль, не існує чарівної палички, щоб вирішити цю проблему за 30 секунд. Необхідна рішучість, терпіння і добрі наміри.
Чи є якесь одне головне
якість, яке можна розвинути, щоб зробити відмінну кар'єру?
Уміння працювати в команді - ось ключ до досягнення щастя і успіху. Кожен день ви працюєте в команді, неважливо, чи стосується це до особистих відносин або спілкуванню з колегами, вендорами, замовниками та персоналом. Робота в команді виносить на поверхню ваші прагнення і бажання, прискорює досягнення цілей і бажаних умов.
Основа для роботи в команді - це довіра, починаючи з довіри тим людям, яких ви вважаєте здатними, розумними, оперативними, тобто схожими на вас. Віддавайте належне сильним сторонам інших людей і просите допомоги в тих областях, де відчуваєте себе невпевнено або слабо, а також там, де ви просто можете скористатися будь-якою допомогою.
Створюйте згуртовані команди, і тоді можна буде подолати найвищі вершини як самостійно, так і за допомогою своїх колег.