- Олена Віталіївна, скільки зараз на заводі новаторів?
- Чи всі пропозиції економічно ефективні?
- Найактивнішими новаторами, як і раніше залишаються працівники СЦРКО?
- Хто з працівників заводу за підсумками минулого року визнаний кращим раціоналізатором?
- Кращими раціоналізаторами стали слюсарі-ремонтники СЦРКО Сергій Копитков і Сергій Свєтлаков, дозировщик УПЦ Андрій Татауров. Кращими молодими раціоналізаторами (у віці до 35 років) стали майстер по ремонту обладнання СЦРКО Сміла Богатирьов, майстер коксового відділення №2 Сергій Орликів і інженер-енергетик ЦТВС Павло Луценко. Всі переможці конкурсу отримають Почесні грамоти та грошові премії.
слово раціоналізаторам
Сергій Копитков, слюсар-ремонтник СЦРКО:
- З кожним роком на нашому підприємстві вдосконалюється організація раціоналізаторської роботи. Радує, що жодна наша пропозиція без уваги не залишається. Керівники цеху завжди уважно вислухають, допоможуть у виготовленні потрібних деталей, креслень, дадуть слушну пораду. При такій підтримці цікаво і працювати, і втілювати в життя ідеї, і бачити результати своєї праці. Тим більше, що на нашій ділянці для раціоналізаторської діяльності - широке поле.
Павло Луценко, інженер-енергетик ЦТВС:
- Раціоналізація - це справа потрібна і цікаве. У наших співробітників завжди виникають ідеї, як полегшити свою працю і працю колег, удосконалити роботу механізмів і обладнання. Зараз на заводі ця діяльність підтримується і заохочується - технічно, морально і матеріально. Мене самого раціоналізаторська робота зацікавила після того, як взяв участь в оформленні та реєстрації одного колективного рацпропозиції. А тут головне - почати.
Сергій Светлаков, слюсар-ремонтник СЦРКО:
- Коли я зацікавився раціоналізаторської роботою, почав з того, що знайшов в інтернеті приклади оформлення рацпропозицій. Ідей різних у мене багато. Їх оформлення - теж процес захоплюючий. Крім цього, раціоналізаторська робота на заводі гідно винагороджується. І зараз, за підсумками огляду-конкурсу, приємно побачити себе в числі переможців.
Керівництво до дії початківцям раціоналізаторам
Якщо у вас виникла ідея, ви:
1. Разом з майстром оцінюєте можливість її реалізації.
2. Чи звертаєтеся до відповідального за раціоналізаторську роботу в своєму цеху.
3. Чи оформляєте заяву на раціоналізаторську пропозицію (далі по тексту - РП).
4. Відповідальний за раціоналізаторську роботу перевіряє, реєструє заяву на РП в цеховому журналі, підписує його у начальника свого структурного підрозділу і передає в технічний відділ.
5. Чекаєте рішення комісії про визнання вашої пропозиції раціоналізаторською (протягом 14 днів).
6. Чи отримуєте посвідчення на раціоналізаторську пропозицію.
7. Спільно з відповідальним за раціоналізаторську роботу готуєте необхідний пакет документів для розрахунку економічного ефекту і акт про впровадження РП і направляєте в технічний відділ.