В нормативних актах відповіді на це питання немає.
На практиці запис про що надійшла трудовій книжці вносять в книгу обліку при передачі працівником роботодавцеві (в кадрову службу) трудової книжки. Якщо ж запис до книги обліку трудових книжок не була внесена вчасно, то запис вносять під таким порядковим номером, тобто останнім записом. При цьому вказують фактичну дату прийому на роботу. Дата передачі трудової книжки роботодавцю, дата реєстрації трудової книжки в книзі обліку не ставиться, в книзі немає граф для цих цілей.
Для зручності і «відновлення» хронології подій можна зробити закладку із зазначенням номера внесеної записи в тому місці книги обліку руху трудових книжок, де запис повинна була бути, якщо б її внесли при отриманні трудової книжки від працівника.
72 сторінки. Понад 1100 рядків для записів
З прошнуровкой і пломбуванням свинцевою пломбою!
Ви в рубриці: ЖУРНАЛИ РЕЄСТРАЦІЇ І КНИГИ ОБЛІКУ В КАДРОВОЇ РОБОТИ
Матеріали по темі:
+Правила передруку даного матеріалу
Обов'язково вказівку перед матеріалом (на початку!) Джерела і посилання на нього в наступному вигляді:
При цьому передрук допускається тільки повна і дослівна без винятку слів, фраз, абзаців даного матеріалу і без доповнення його.
Підвищити свій професійний рівень Ви також можете за допомогою:
130 покрокових інструкцій
для кадрової роботи
КУРС КАДРОВОГО ДІЛОВОДСТВА. САМОУЧИТЕЛЬ
Трудові книжки:
великий довідник по веденню, виправлення, обліку
+ 200 зразків записів