Переведення в готівку грошей з ооо і ип схеми і способи виведення прибутку, закони

Хто забороняє просто так скористатися засобами

Економічні операції підприємства підпорядковуються чинним законодавством. Витрачати їх дозволено на потреби виробництва, розвиток і інше. Власник компанії не може взяти їх для задоволення власних потреб. Адже в статуті існує поділ майна:

Розроблено кілька способів виведення коштів:

1. шляхом перерахування дивідендів;
2. схеми переведення в готівку грошей через ІП;
3. шляхом надання безвідсоткового кредиту;
4. підзвітні витрати на розвиток бізнесу;
5. списання в видаткову частину.

Увага: перераховані методики є легальними. Однак необхідно знати, як їх правильно оформити. До відома: набагато менше проблем виникає у підприємців, які переводять у готівку власний капітал після сплати всіх обов'язкових податків.

Чи вигідно платити дивіденди

Законодавчо дозволено відраховувати дивіденди не частіше разу на квартал. Однак ця умова має бути приписано в статутних документах:

1. проводяться загальні збори;
2. виноситься питання про розподіл прибутку;
3. фіксується в протоколі;
4. вноситься до Статуту підприємства.

Важливо: дивіденди обчислюються після виплати всіх обов'язкових зборів з чистого прибутку підприємства. Тобто, якщо в звіті збитки, то методика не спрацює.

Вигода способу залежить від того, скільки доведеться витратити на переведення в готівку.

Даний метод вважається самим невигідним. І ось чому:

1. Згідно із законодавством прибуток підлягає оподаткуванню в розмірі 20%.
2. Крім того, з суми дивідендів утримується прибутковий податок (ПДФО) - ще 13%.
3. Таким чином, з кожної гривні доведеться віддати на користь бюджету 44%:
4. Якщо бажаєте вивести 1 000 руб. то доведеться в компанії запланувати 1 440 руб.

Порада: дану методику краще відкласти на крайній випадок.

Оплата за трудовим договором

Ця методика підійде всім. Для її реалізації необхідно працевлаштуватися в власну компанію. Зарплата нараховується і виплачується відповідно до Трудового кодексу (2 рази на місяць). Розмір її регулює власник. Держава контролює тільки нижню рамку, яка дорівнює показнику мінімального розміру оплати праці (МРОТ).

Виплата собі заробітку за договором також обходиться чимало:

1. Роботодавець зобов'язаний вносити за трудівника:
   • ПДФО (13%);
   • обов'язкові пенсійні та страхові внески - ще 30%.
2. Крім того, потрібно буде регулярно подавати звітність (бухгалтера найняти).

Відрахування в бюджетні структури будуть залежати від способу реєстрації:

1. компанія із загальною системою оподаткування втратить 19,5% з кожної гривні;
2. якщо діє «спрощенка», то більше - 27%.

Важливо: існують податкові знижки для заробітку, що перевищує 796 000 руб.

Якщо призначити собі зарплату в такому розмірі, то втрати знизяться до:

Виділення безпроцентної позики

Дана методика рекомендується підприємцям, які працюють за спрощеною системою. Потрібно скласти договір між юрособою та засновником про виділення позики:

• під відсотки, при цьому людина не отримує вигоди, отже, не доведеться оплачувати податок;
• без додаткових відрахувань, доведеться перерахувати ПДФО в розмірі 35% від вигоди.

Увага: за безвідсоткову позику потрібно буде перерахувати податків в розмірі 26 рублів з кожної тисячі. Методика вважається вигідною.

Через оплату послуг ІП

Дана методика вважається найвигіднішою і безпечною. Крім того, вона дозволяє заощадити гроші на прибутковий податок. Робити слід так:

1. З ІП укладається договір на надання послуг або виконання робіт:
   • відповідних за профілем фірми;
   • за які просто відзвітувати.
2. Гроші бухгалтерія проводить, а готівкові ІП передає засновнику.

Наприклад, можна замовити проведення тренінгу. Звітом буде програма заходу. Тема замовлення залежить від специфіки компанії. Слід заздалегідь приготувати документи, що підтверджують надання послуг. Тоді податкова не стане чіплятися.

Увага: вигода від такої операції очевидна. Вартість замовленої послуги знижує оподатковуваний прибуток. Отже, зменшується ПДВ. Наприклад, якщо ТОВ працює за загальною системою, а ІП за спрощеною системою, то на кожній виведеної тисячі можна заощадити 140 руб.

У використанні такого способу існують деякі обмеження:

1. Угода з ІП ​​має відповідати вимогам законодавства;
2. до нього додаються акти виконаних робіт з усіма реквізитами та інша документація (по ситуації);
3. оплата не може перевищувати 10-20% загальної суми прибутковості підприємства в місяць.

Чи варто розкувати з підзвітними коштами

Існує ще один легальний метод переведення в готівку грошей підприємства. Підійде він тільки тому власнику, у якого є трудовий договір з фірмою. Суть методу полягає у виділенні коштів на потреби виробничого процесу:

1. пишеться заявка, в якій вказується мета використання грошей;
2. на підставі візи директора компанії бухгалтерія видає готівку;
3. податком сума не обкладається;
4. але за неї треба відзвітувати.

Ризик полягає в наступному:

1. Якщо звіт подано невчасно, то гроші податкова перевірка включить в дохід одержувача (власника). На них донарахують належні обов'язкові внески і ПДФО.
   • всього втрати складуть 600 руб. з кожної тисячі.
2. Але і при поданні звітності не все так просто. Придбані товари або надані послуги можуть зажадати в натуральному вигляді. Тобто просто чеками обійтися не вийде. Якщо виявиться фальсифікація, то доведеться довго пояснювати, та ще й штраф виплатити за нецільової витрати.

Увага: особливості ризиковано виділяти під звіт кошти підприємцям, які використовують касові апарати. Їх часто перевіряють.

Залишилися питання?

Дорогі читачі! Наші статті розповідають про типові способи вирішення юридичних питань, але кожен випадок має індивідуальний характер.

Якщо ви хочете дізнатися, як вирішити саме Вашу проблему - звертайтеся в форму трохи нижче ↓ або скористайтеся онлайн-консультантом внизу-праворуч! →

Схожі статті

• Заробіток на кліках без вкладень з висновком реальних грошей

• Як працюють закони всесвіту в області грошей і фінансів