Творець Y Combinator сформулював два кроки, які потрібно зробити, щоб досягти багатства. Як це працює, розбирався коуч Чарльз Чу
Є багато способів розбагатіти. Але, на мій погляд, є тільки один реальний шлях:
«Хочеш стати мільярдером? Тоді допоможи мільярду людей », - зауважив Пітер Диамандис.
Тепер він допомагає іншим робити те ж саме в Y Combinator, «вирощуючи» багатообіцяючі стартапи. Загальна вартість компаній, в яких вклався YC, становить понад $ 65 млрд.
У книзі Hackers and Painters Пола Грема є глава «Як стати багатим», в якій він ділиться принципами, що допомагають розбагатіти.
«Тягар середнього»
Спочатку давайте дещо прояснимо.
Гроші і багатство - це не одне і те ж. Гроші - будь то паперу або цифри на екрані - це засіб зберігання цінності. Багатство, з іншого боку, - це сама цінність.
Суть бізнесу, говорить Грем, не в тому, щоб робити гроші:
«Люди думають, що бізнес створює гроші. Але гроші - це всього лише проміжна стадія на шляху до того, чого хочуть люди. Те, що насправді створює більшість компаній, - це багатство. Вони роблять те, що хочуть люди ».
У найми є недолік. Всякий раз, коли ви стаєте частиною великого цілого, вам загрожує «тягар середнього»:
«Робота, яку ви робите, усредняется разом з безліччю інших людей. ... Якщо вам платять X доларів в рік, то в середньому ви повинні виробляти як мінімум на X доларів в рік, або компанія буде витрачати більше, ніж заробляє, і закриється ».
У наші дні люди розкидаються словом «рівність». Але давайте не будемо плутати рівність можливостей з рівністю результатів.
Грем розповідає, як два програміста (отримують однакову зарплату) можуть показувати зовсім різні результати:
«... існують величезні відмінності в темпах створення багатства. На Viaweb у нас був один програміст - свого роду монстр продуктивності. Я пам'ятаю, як дивився, що він зробив за день, і розумів, що він додав кілька сотень тисяч доларів до ринкової вартості компанії. Чудовий програміст на хвилі успіху міг створити за пару тижнів багатство в мільйон доларів. Пересічна програміст за той же період принесе нуль або навіть негативне багатство (наприклад, створивши баги) ».
«У правильному бізнесі той, хто дійсно присвятив себе роботі, міг створити в десять або навіть в сто разів більше багатства, ніж середній працівник».
Це пояснює, чому важко розбагатіти в великих, повільно рухаються компаніях:
«Якщо ви хочете рухатися швидше, з'являється проблема, яка полягає в тому, що ваша робота пов'язана з безліччю інших людей. У великій групі ваші показники не вимірюються окремо, а решта група уповільнює вас ».
Два умови багатства
Якщо ви працюєте за наймом і ваша робота допомагає мільйону чоловік, ви, ймовірно, не станете мільйонером. Це тому, що вам не платять безпосередньо за створене багатство.
Тому перший крок до багатства - перейти до системи, де ви отримуєте винагороду безпосередньо за свій внесок.
Пол Грем називає це вимір якості:
«Вам потрібно бути на тій позиції, де ваша продуктивність може бути виміряна, чи ні іншого способу отримати більше, ніж працюючи більше».
Прикладом цього є розробка програмного забезпечення. Якщо я самостійно розробляю програмне забезпечення і продаю його 10 тисячам осіб, а не сотні, я отримаю в 100 разів більше виручку. Мені платять за те, що я роблю більше і досягаю більшого.
Проте, є і друга частина головоломки. Як ви збираєтеся допомогти мільйону людей?
Люди, які це роблять, за словами Пола Грема, мають виграшною позицією:
«... у вас повинні бути важелі - в тому сенсі, що прийняті вами рішення мають великий вплив».
У кожного, хто досяг багатства своїми власними зусиллями, є обидва ці якості, говорить Грем:
«Я думаю, кожен, хто домагається багатства своїми власними зусиллями, виявляється в ситуаціях, де їх робота може бути точно виміряна, і де у них є важелі. Це стосується всіх: керівників, кінозірок, менеджерів хедж-фондів, професійних спортсменів ».
Я не дуже люблю «багатство заради багатства». Я хочу допомогти якомога більшій кількості людей і тільки тоді бути винагородою за це.
Ось чому я люблю писати.
Цей тип роботи не для всіх. Серед середніх безпечніше ...
Але якщо вам потрібен виклик, якщо ви хочете сильніше впливати на світ, і вам подобається ідея отримувати гроші за свій внесок, можливо, вимірювана і високоефективна професія - це те, що вам потрібно.